チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド

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産休育休や介護看護の休暇はしっかりあり使用している人も多い様です。 有給休暇取得率は90%以上を目標となっているほど、積極的に取る様勧められます。産休育休や介護看護の休暇はしっかりあり使用している人も多い様です。 有給休暇取得率は90%以上を目標となっているほど、積極的に取る...もっと見る

平均年収

--万円

ワークライフバランス

平均残業時間

13.6時間

有給休暇消化率

72.9%

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チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド 【東中野】オペレーター(2年後にSVを目指せる)◆受電メイン◆転勤ほぼ無◆実働7時間◆世界的金融機関 【仕事内容】 【東中野】オペレーター(2年後にSVを目指せる)◆受電メイン◆転勤ほぼ無◆実働7時間◆世界的金融機関 【具体的な仕事内容】 【コンタクトセンター/経験者歓迎/東中野勤務/就業環境世界規模のチューリッヒ・インシュアランス・グループの安定基盤】 ■採用背景 ダイレクトビジネスを主軸に置く同社において、重要ポジションとなるコンタクトセンターでの業務拡大による増員となります。 ■職務内容 リテールビジネス部門におけるコンタクトセンタ
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クチコミ・会社評価

仕事内容

チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッドの評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

自動車保険のカスタマーサポートセンターでのオペレーターの仕事です。自動車保険の契約をしたことがなかったため、業務内容は難しいと感じました。保険の契約に関する内容のため、案内には注意が必要で気が抜けません。

年収・給与制度・待遇

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不満な点

投稿日:

努力は評価されない為、アピールが強い人のサポートなどに入ってしまうと評価されず、昇給昇格はかなり難しい場合があります。 また、人に仕事が付く傾向があり、有給休暇を取りにくかったり、有給休暇の日にもリモートで仕事をせざるを得ない事もあります。 ただし、有給休暇取得率は90%以上を指示されます(上司の評価に繋がる為、絶対取得は必要)

成長・働きがい・キャリア

チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッドの評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

成長できたことというのはあまり実感としてございませんが、働きがいがあったのは間違いないところでございます。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    72.9%

  • 残業時間

    13.6時間

チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッドの評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

休暇は100%消化を目指し取り組んでいるため、ほぼ消化可能。可能な限り希望に沿った日に休暇を取得できる。 ワークライフバランスという点では、自分の仕事をしっかりこなしていれば付き合い残業等はなく、定時に退社も可能。残業 については近年厳しくなっており、早め退社推奨されている。 担当部署によるかもしれないが、土日勤務のある部署は土日に勤務した際は平日に振 替休暇が発生する。 在宅ワークが浸透しており、例えば子供が熱を出したり、介護中の親族がいる場合等は在宅ワークメインにして勤務も可能。し かし、基本的には出社が原則。既存の枠に捉われず、外資ならではの取り組みを行なっている会社である。社員間の風邪通しも良く理解がある方が多い。 今後も社員の働きやすい環境を目指してお り、よりワークライフバランスは改善されていくと考える。

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事業概要

損害保険業

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会社概要

  • 業界
    金融・保険
  • 本店所在地
    東京都中野区東中野3丁目14-20
  • 従業員数
    1,080人
  • 企業URL
    https://www.zurich.co.jp/
  • 代表者名
    西浦正親

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