サンマルクもドトールも上場企業です。 本社採用で求められるのはリーダーシップ能力やコミニュケーション能力です。資格は求めていないです。 企業は大学でやるべきことしっかりやってきた基礎能力の高い学生を採用します。 総合職で採用して、その後に配属です。 配属先で必要な資格があれば取らせるだけです。
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