企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。(クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは)
面接と採用プロセス、給与と手当、勤務形態と働きやすさ、仕事内容とやりがい、職場環境と人間関係についてのクチコミが注目されています。
株式会社アンビスホールディングスの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
癌終末期、難病等、医療保険の訪問看護が対象となる疾病、状態の方を住宅型有料老人ホームに入居し、訪問看護、訪問介護で住宅に訪問して医療依存度の高い方でも、 ケアしますと言う形にしてます。 ホームページでは、1人の方にゆっくり関わり、終末期を1人にしないと掲げてますが、 新規開業のペースがはやく、立ち上げ時は最低人数しかおらず。 入居はどんどんあり、求人をかけても、なかなか入職せず。離職率も高く、既存の施設もマンパワー不足なのに、ヘルプに出されて、自転車操業的な運用をしてます。 緩和看護を謳ってますが、毎日、人が足りずで決まった事をこなすのが正直なところです。教育体制もまだまだ整っていません 会社も、社員を大切に考えている様には感じず。定年まで働く会社だとはおもえません。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
471万円(回答者数20人)
投稿日:
まず昇給は管理職以外ほとんどなし。退職金は3万円。人が少ない拠点だと有給消化が難しい場合がある。長く勤めても功労金みたいなのが10から20万一回出る程度。福利厚生はインフルエンザのワクチンと健康診断という医療の職場にとって当たり前に近い物しかない。医療の現場ではあるが、株式会社なので営利目的が強く、人を使い捨てにしか思ってないような扱いをする。長く勤めるような所ではない。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
訪問介護と謳っていますが、実際にはその時間に訪問することは難しいです。ナースコールが多い手のかかる方や、不穏で常時見守りが必要な方の対応で1日が終わることもあります。
ワークライフバランス
平均有給取得率
70.6%
残業時間
12.2時間
投稿日:
残業がほとんどありません。保育園や学童を利用しているスタッフがお迎えの時間に間に合うように周りがサポートしています。
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