投稿日:
やりがいがなく、早期に退社を決断した。今思うと大正解。社員の感覚が成長しようとする意思が見えず、のんきなものでした。このような会社は早々淘汰されると感じ、自分のやりがいも感じなかった。そこそこの待遇ではあったが、やはり仕事はやりがいがないとつまらない。いくら待遇がよくとも毎日つまらないのなら、会社を見る目がなかったと、これは反省点。
投稿日:
土日祝日の定休日に加え有給休暇もきちんと取れますので不満はありませんが会社の将来が心配です。会社業績は具体的にはわかりませんか雰囲気的にあまり良いとは感じられません。何よりも活気がありません。仕事量が少なくやりがいない感じで早く転職して良かったと思っております。
投稿日:
東京に本社がある電話機メーカー。当時は黒電話機からインターフォン型の電話機に移行期で売上好調。たいして仕事しなくとも、そこそこの待遇。改革改善といった当たり前の仕事進め方がなく、コレで良いのかと感じていた。
投稿日:
売上好調で特に努力しなくとも、そこそこのボーナス支給されていました。社員の感覚も呑気なもので電話機ブームがされば淘汰されるのは当然の状況。結果はそのとおり。現状にあまんすることなく必死さが不足していた。
投稿日:
休日は土日祝日、有給休暇もきちんと取れます。残業はほとんどなく待遇面は最高の会社です。待遇が良いというよりは仕事量が少ないのです、
投稿日:
中途入社ではいりました。たしかハローワークで紹介されたのだと記憶しています。その時の待遇面はよくもなく悪くもなくです。仕事は単一で楽でしたので、その意味では良い待遇かと思います。これで会社は収益出ているのか?
投稿日:
教育、研修の制度はあったと思うが受けた記憶はない。会社の中でメインの仕事ではなかったのでこれが理由ではないかと思う。
投稿日:
教育、研修の制度はあったと思うが受けた記憶はない。自分自身で目標を持ち成長に結びつけるようでしたのでこれがよい点。
投稿日:
単一な仕事でしたので楽で定時には必ず帰れます。当時の社会環境から考えると...
投稿日:
東京に本社がある電話機メーカー。当時は黒電話機から子機が数台あるインター...
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