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不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
評価制度があるが、何を基準にしているのか、社員に発表しないので、何が基準なのか正直わからない。 人事異動は、人の特徴など考えて異動しているが患者様のことを考えるとあまりしない方がいいと思う。
良い点面接
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
なりたい姿を聞かれた。そのなりたい姿が現実にりなるように会社がサポートをしてくれる。 面接もしっかりとした面接ではなく、雑談みたいな感じで堅苦しくない。
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良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
育休、産休がしっかりとれるように動いていると思う。また男性が多く女性に診てもらいたい患者さまもいるので、活躍できる環境だと思う
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
いろいろな外傷の知識を知ることができている。また下積みをするにはもっとこいだと思う。私はすごく上司によくしてもらい環境も良い
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
賞与が2回あるが、お小遣い程度。 休みが月7で怪我に休みはないので仕方ないが、体力はかなり大事。 引越し手当が出ると言われているが出ないことが多い
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
スポーツをしたことがある上司が多いのですごくサバサバしていて働きやすい。 またわからないこと、不安なことも口に出しやすい環境。
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
1日の職場の滞在時間はかなり長いと思う。 有給も取れるようにしていると思うが、そもそも、休んでしまうと人が足りず院が回らなくなる。
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良い点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
入社する決めてであった外傷をみれるようにというのは、叶っている。 またスポーツ選手も診れていて楽しい。
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