株式会社FunClock年収・給与・昇給・ボーナス

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株式会社FunClock年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

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資格による昇給を前提にして、かつ未経験のSESからスタートするので、基本給はだいぶ低いです。未経験でエンジニアになりたい方にはおすすめ。働きながら、勉強する気概があれば向いているでしょう。資格をとるだけでベースの給与があがるのは良いと思う。昇給の制度が明確なのでやりがいはあるでしょう。

投稿日:

未経験からの採用という点で門戸は広いが、人材の質はその分落ちると言えるし、給与がそれを物語っている。資格を取れば昇給というが、実務で積める経験を通して得られるスキルを蔑ろにしているので、社員が資格を取ることそのものが目的化してしまっている。これは社員というより会社の方針だから仕方ない。  また、帰社するやレクリエーションに参加する人を優遇する節があるが、案件先によって帰りの通り道でない人や家が遠い人にとってはメリットはないだろうし、昇給にアウトプットされるわけではない。しかし、経営陣に媚を売るという手段では最善手かもしれない。

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お金をかけるところを間違えていて、そのお金で基本給を増やして欲しいと思い...

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責任が重い割にすごく給料が低いです。昇給もありませんし、細かいところで交...

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資格が全てなのと、ITパスポートが必須なので取れないと基本給が上がらない...

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面接時と入社後で提示される給料が違う。待機期間が1ヶ月続くと退社を促され...

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昇給があったり、ボーナスもあるので資格をいくつか取れると資格手当がつくし...

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資格を取れば給料が上がるらしい。給料は15万円です。ボーナスは無し。ここ...

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給料が低すぎます。交通費込みで17万円行くか行かないか。一人暮らしにはき...

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よくレクリエーションをやって仲間との交友の場を作ってくれるところです。営...

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会社概要

  • 本店所在地
    東京都港区六本木4丁目8番5号和幸ビル7階
  • 従業員数
    249人
  • 設立
    2018年7月
  • 代表者名
    安江貞志

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