49歳(女)で事務の契約社員を解雇になり、就活をしています。大阪市です。

8年勤続でしたが、昨今のコロナ禍で業績不振となり3月末でクビになりました。 何社が応募したのですが、事務職はやはり年齢でまずダメで面接にも至りません。 経理や年金・保険総務などの専門知識もないです。販売などのアルバイトでも年齢があがると難しいようです。特に希望は多く入れていませんが、求人自体が少ないです。 今、派遣会社に登録していて、今はコロナ特需でワクチン受付電話の3ヶ月の短期、持続化給付金の電話応対など、短期で高額時給(1400円)な仕事があります。こちらだと高齢でも雇ってもらえるようです。 今は、緊急事態宣言中ということもあり、求人が非常に少ないので、秋ぐらいまでワクチン応対関連の派遣でつないで、それ以降にフルタイムの仕事を探そうかと思うのですが、どうなのでしょうか？ ①短期の仕事をしている間に希望の仕事が出てくると応募できないので、今もフリーにしておくほうがいい。 ②今は特に求人は少ないので、ワクチン接種が進む秋ごろまで派遣でつないで、再度探せばいい。 4/10が誕生日なので、来年の4/10までなら40代ですので、それまでに見つけられればと思っています。フルタイムならパートでも構いません。週４でもよいです。 幸い、夫がいますので露頭には迷いませんがやはり私も働かなくてはいけません。 今の就職事情は厳しいのは承知しております。何かアドバイスなどいただけましたら幸いです。