秋田県厚生農業協同組合連合会のクチコミ・会社評価（126件）

秋田県厚生農業協同組合連合会の評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

投稿日：2022/09/09

3.0

残業かけないこと サービス残業、研修多く休み研修に参加が当然でした。 有休が上司次第であり、取れている部署は 5ー7日の連休もありますが取れていない部署はコロナ前から何年もとれていませんでした。人手不足と片付けられていましたが どの部署も同じなので上司次第です。 上司は50代で若い人から気に入られたいらしく若い人には休み希望は優しく同様の年齢には厳しかった。。 夜勤での休憩なしが 日常化しており夜勤明けがとてもきつかった。地域では給料が良い方なためまた他、田舎で病院がなく転職という選択肢が少なかった。体が健康であれば働けるがこころがボロボロになりました。

秋田県厚生農業協同組合連合会の評判・クチコミ・評価

良い点女性の活躍・働きやすさ

投稿日：2021/12/21

産休育休とれたし、とても環境も良かった！働きやすくてワークライフバランスという意味では本当に恵まれていた。なによりも、妊娠してもお互いさま、子供の具合が悪くてお休みするにもお互さまの精神があってお互いに遠慮しながらも、休みの調整が出来ているのが一番助かった！ 女性は結婚育児出産とイベントが多く、そのことで悩み仕事を続けるのかどうするのかとても悩むことが多い。だからこそ働きやすい職場作りに取り組んでいるのはとても共感できた、ここで働いていて良かったなぁと思う瞬間だった！自分の生活と、職場の環境それは自分が長く過ごす職場時間でもあり人生の半分くらいの時期でもあるので、それがプラスになるような環境は素晴らしいと思う！

秋田県厚生農業協同組合連合会の評判・クチコミ・評価

良い点年収・給与制度・待遇

投稿日：2021/12/14

きちんと安定しており、毎年昇給もありコロナであっても給料や賞与は左右されずそこがきちんとしていてとても良かった！ また賞与も4ヶ月分だったのでとても嬉しかった！役職はなかったが、安定しているところが良い。また手当もきちんと付くので、扶養や家族のことを考えるととてもおりがたかったと感じる。給料も毎年昇給するし、育休もしっかりとれてなおかつ産休の休みなどもあってよい。 また具体的に毎年五千円くらいずつ昇給するので手取りもそこまで増減せずに、女性が安定して働けるものだった。賞与は、その時の景気にもよるが春に三万円だったり臨時収入のようにわずかでも貰えることがありそれもまた正社員として嬉しいものだった！とにかく年収も安定していて、給料や賞与に関してもここらへんではとても安定していたのでお薦めできます！

秋田県厚生農業協同組合連合会の評判・クチコミ・評価

不満な点女性の活躍・働きやすさ

投稿日：2024/07/26

育休復帰後の働きにくさ。時短勤務を申請する人がそもそも少ないので、みんな17時まで働いて、そのあとの残業も当たり前になっている。周りの大半は子育てに理解のあるスタッフだが、役職つきなのにネチネチ言ってくるスタッフもいてストレス。そんな人が上に立つ職場、大丈夫かって言いたくなる。スタッフ不足で夜勤回数も多く、だからといって日勤だけにすると給料が低すぎて生活が大変。長く働けるとは思えません。給料も毎年昇給はしているのだろうが、物価高の影響もあり全く上がっている実感がない。

秋田県厚生農業協同組合連合会の評判・クチコミ・評価

不満な点人事・評価制度

投稿日：2022/08/17

3.0

職場では出張等会議などもありましたがそれが現場に生かされているか不透明感が多かったです業務改善業務改善と言われるけれど全く数年間業務改善され た形跡がありませんでした良い点が不安な点にもなっているかと思いますなかなか現場が改善されない

秋田県厚生農業協同組合連合会の評判・クチコミ・評価

不満な点入社理由・入社後ギャップ

投稿日：2022/09/17

4.0

自分が思ってた感じと違ったのでやってみないと分からない物だなと思いました。やることも沢山ありますし一つ一つ丁寧にや無ければ行けなくてとても大変だったのですが皆さんにサポートされてなんとか乗り越えれたのでよかったです。ですが、中にはキツく毎回言ってくる人もいたのですが臨機応変に対応しないとなと思いました。

秋田県厚生農業協同組合連合会の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

投稿日：2021/03/28

コメディカルの医療技師です。 基本的には患者様への専門技術の提供が主なお仕事です。日によりますが、一日の中で入院患者様が7~9割、外来患者様が1~3割の対応となっています。 チーム制ではなく、完全個人の担当制なので治療プログラムの立案から介入まで一人で行います。もちろん他職種で担当が同じ場合はその都度、治療方針等に関して情報のやりとりを行います。 患者様対応だけでなく、委員会や回診メンバーに選ばれるとそちらのお仕事もあります。 整形外科、脳外科、内科回診があり、その他褥瘡、緩和ケア、排尿ケア回診等もあります。 日々のカルテの打ち込みもあるため事務作業も行います。