一般社団法人慈恵会のクチコミ・会社評価
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 40代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
院内の勉強会は多くスキルアップには良い職場だと思います。自身の急な体調不良や子供の発熱など休みは取りやすいです。職場内の問題などすぐに人事に相談できるので職場内の環境は良いと思います。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
昇給が年500円とありえない額。若い世代に関しては賞与も年2.0(夏、冬合計で)、と仕事内容の割に合わない。そもそも給料の手当金が多く、基本給が少ないため賞与なんて小遣い程度のもの。福利厚生も宿泊施設の運営もしているため、そちら系のものが多いが、実際その内容を使うことはほとんど無いので意味が無いに等しい。
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 介護士
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
一応青森の中では大手の会社なので、福利厚生は手厚い方だったと思う。 4.5年前のことなので今は変わってる可能性があって、参考にはならないかも知れませんが。 通勤手当は、家から会社まで10キロメートル以上離れている場合は限度額マックス2万円ちょっと出てました。結構市外から働きに来てる人も居ましたが手当が厚いからかな。 弘前五所川原方面から通う方。冬期間空港を通って市内に働きに来てる場合、空港の有料回数券が月あたり13から16回くらいのものが2.3か月支給されます。 記憶も曖昧なので正確ではないかもしれません。 資格手当について。私は介護福祉士として起用されていたので他の資格の手当は分かりませんが、介護福祉士は月あたり1万6千円支給でした。 ちなみにホームヘルパーの資格も手当はあったと聞いています。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 40代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
昇給が月数百円と信じられないくらい少ない。年末賞与という賞与が3月に1回貰えるが、年俸制なので賞与というか積立て年度末にまとまったお金が貰える制度。中途採用だと今までのキャリア分として給料の上乗せなどなく新入社員と同じ給料が不満。昇格しないと給料が上がらない。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 40代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
休憩室がなくまともな休憩が取れない。蜜にならないようにしたいが部屋が狭くて蜜にならざるを得ない。部署内の雰囲気は良いが他部署の方は挨拶がないなど人との接し方の勉強をさせた方が良いと思う。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2020年頃
投稿日：
しっかり毎月勉強会があります。 上の方々も下の方に適した指導が出来るようにコーチングなどやっていたのをみたことあります。 介護員から介護士、看護師など、勉強すれば学校に通いながら働けます。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 40代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
入社時面接で定時で帰りたいができるか？と聞いたら帰れますと答えた当時の部署の科長。入社当時は仕事量が多く、定時で帰っていたのは当時の科長のみで平社員は全く帰れなかった。今は帰れてますが。給食が不味すぎて患者に申し訳ない。
医療業界の求人
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
重労働かつ他人(患者)と関わらなくてはならない職場でストレスも多いめ、妊婦さんには辛いと思う。仕方ないことではあるが、臭いも色々と多くつわりの時期は相当なのではないか。
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一般社団法人慈恵会の
会社概要
- 業界
- 医療・福祉
- 本店所在地
- 青森県青森市大字安田字近野１４５番１３号
- 従業員数
- 1,023人
- 代表者名
- 丹野智宙
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