30代／東京都／IT・通信業界の【2024年版】従業員の昇給頻度が高い企業78社ランキング（2ページ目）
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クチコミ投稿者の特徴
企業の特徴
通信・キャリア東京都港区新橋６丁目９番８号
- 総合満足度
- 平均年収
- 509万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
福利厚生は比較的良かったです。どんどん新しい制度などが作られて働きやすくなっていきました。特に女性にとっては産休の消化後の職場復帰もよく行わ...続きを見る
- 2019年頃の話
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都港区芝３丁目２３番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- 597万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
だいたい、地方公務員レベルだと思ってもらえれば良いかと思う。 著名な大手企業と比べると安いが、中小企業と比べたら多いのではないかと思う。
- 2022年頃の話
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 回答しない
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
ソフトウェア・情報処理東京都千代田区大手町１丁目３番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- 543万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
とりあえずボーナスはそこそこの水準 にはある。都心と地方であまり格差が ないので、地方在住の社員はその地方 では高い年収になると思う。
- 2014年以前の話
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都江東区豊洲１丁目１番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- 640万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
基本給が、同業の会社と比べると、やや高めらしいです。 ボーナスは、一時期０に近い時期もありましたが、最近は標準的なレベルに戻ってきたように思...続きを見る
- 2021年頃の話
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都渋谷区渋谷３丁目１２番１８号
- 総合満足度
- 平均年収
- 408万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
職場の雰囲気のクチコミ
女性が活躍できる職場。女性が多い職場であり、男女の差はない。コンプライアンスを重視しており、ハラスメント行為はあっても、それに対する処置が迅...続きを見る
- 2018年頃の話
- スーパーバイザー
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
募集中の求人
通信・キャリア東京都千代田区大手町２丁目３番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- 688万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
正社員の場合、ステップアップの機会が設けられ昇給のシステムがあるため長く務めると恩恵はある。 退職金制度もあり、1年単位で加算されていくため...続きを見る
- 2022年頃の話
- 事務
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 中途入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都港区南青山２丁目５番２０号
- 総合満足度
- 平均年収
- 613万円
- 平均ボーナス額
- 173万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
完全な成果主義のため、やればやるだけ貰える。また優秀調査員表彰制度という支社・支店規模ごとに半期でレースが行われ、そこで入賞すると２〜40万...続きを見る
- 2023年頃の話
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都港区虎ノ門２丁目６番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- 773万円
- 平均ボーナス額
- 152万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
基本的にコアタイム制であり働く時間は縛られていないので柔軟で働きやすい環境。モバイル環境やVPN、リモートオフィス制度などリモート接続環境も...続きを見る
- 2014年以前の話
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
募集中の求人
通信・キャリア東京都江東区豊洲３丁目３番３号
- 総合満足度
- 平均年収
- 764万円
- 平均ボーナス額
- 184万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
年収も同業他社と比較し低いわけではなく、昇給の速さも問題ないと考えている。住宅補助等の基本的な手当てはさることながら、きめ細やかな福利厚生メ...続きを見る
- 2022年頃の話
- 財務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都港区三田１丁目４番２８号
- 総合満足度
- 平均年収
- 553万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
給与は高いです。 全国に在る会社で地方に所属していましたが地場の企業の同世代の２倍は収入があったかと思います。 早い人だと30歳前後で主任に...続きを見る
- 2021年頃の話
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
ソフトウェア・情報処理東京都新宿区西新宿３丁目２０番２号東京オペラシティビル
- 総合満足度
- 平均年収
- 457万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
基本給は低くなっており、その分を賞与でカバーするという設定が基本。 ただし、賞与も業績に応じて変動するため、多少の増減はある。 賞与は課長未...続きを見る
- 2016年頃の話
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
募集中の求人
通信・キャリア東京都千代田区大手町１丁目５番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- 694万円
- 平均ボーナス額
- 125万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
評価は透明性があり、悪く無いと思う。 充分食べていけるし、旅行等に行くことも可能。長く働くことのできる給与体系なので給与の爆上がりは無いが、...続きを見る
- 2021年頃の話
- 企画
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都品川区東五反田２丁目１８番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- 795万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
給料の上がり方は普通に仕事をしていれば五千円、業績良ければ一万円、よっぽど良ければ一万五千円上がります。 福利厚生で昼食補助(一日当たり40...続きを見る
- 2019年頃の話
- 総務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都千代田区丸の内１丁目８番２号
- 総合満足度
- 平均年収
- 660万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
人事制度改革もあり、管理部門と営業部門の給与差が少なくなった。管理職に上がると給与的には一般的には高め(800万〜)になるが、管理職になれず...続きを見る
- 2021年頃の話
- 経理
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
募集中の求人
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通信・キャリア東京都新宿区西新宿３丁目１９番２号
- 総合満足度
- 平均年収
- 645万円
- 平均ボーナス額
- 123万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
福利厚生がとても充実しています。 入社の決め手ともなりましたが、毎年20日付与される年休は基本100％取得することができますし、それ以外に夏...続きを見る
- 2022年頃の話
- 営業
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
募集中の求人
通信・キャリア東京都港区海岸１丁目７番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- 751万円
- 平均ボーナス額
- 163万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
資格を 取得する為の 本試験前に 必ず 社内研修があり フォローも しっかりしてもらえるので 合格しやすい。資格を 取得すると もらえる 手...続きを見る
- 2014年以前の話
- 販売
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都中野区中野４丁目１０番２号
- 総合満足度
- 平均年収
- 735万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
給料は管理職にあがるまでは順調に上がっていきます。福利厚生もしっかりしているので、待遇面での不満はありませんでした。
- 2020年頃の話
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 新卒入社
ソフトウェア・情報処理東京都港区港南１丁目９番１号
- 総合満足度
- 平均年収
- --万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
育児時短を利用しているが、額面で年収600万を超えているので満足。フルで働いている人は別だが、ゆるっと時短勤務で働きながらこれだけもらえる会...続きを見る
- 2021年頃の話
- 営業
- 正社員
- 30代
- 女性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都港区北青山２丁目５番８号
- 総合満足度
- 平均年収
- 815万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
中途入社の者にとっては、比較的魅力ある水準で給与が提示されていると思う。但し、外資系ではあるので結果を残せないとサバイブできない側面はある。
- 2022年頃の話
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- マネージャー
- 現職
- 中途入社
募集中の求人
ソフトウェア・情報処理東京都立川市曙町２丁目４１番１９号
- 総合満足度
- 平均年収
- 585万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
課長手前まではIT業界全般として良い水準だと思うが課長以上だと、求められる責任に照らして割に合わない給与水準であると感じる。
- 2020年頃の話
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 新卒入社
ソフトウェア・情報処理東京都千代田区麹町２丁目４番地１
- 総合満足度
- 平均年収
- 294万円
- 平均ボーナス額
- --万円/年
- 平均昇給頻度
- 3年に1回
年収・給与制度・待遇のクチコミ
残業手当は一分単位でつきます。 繁忙期には通常の休日出勤に加えてインセンティブがつくことがあります。 有給は割ととりやすいです。
- 2022年頃の話
- コールセンター
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
募集中の求人
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