メガバンクは勝ち組ですか？？？

続 自分の大学では経済、法、商、などで、３大メガバンに200名以上就職しています。 メガバン狙いだけど、その他都市銀でも、という奴、多いです。 年収ラボの従業員数と『就職四季報』採用数を見ていて、気になったので質問します。 http://toyokeizai.net/articles/-/107978?page=3 大手製造は ＜トヨタ自動車＞ 従業員数： 70037人 平均年収：8,383,314円 採用数745名 ＜日立製作所＞ 従業員数： 31375人 平均年収：8,612,460円 採用数600名 ＜三菱電機＞ 従業員数： 32534人 平均年収：7,783,080円 採用数910名 いずれも従業員数＞採用数×35年（25歳～60歳）です。 高卒採用もあるから、当然でしょう。 メガバンは ＜みずほ銀行＞ 従業員数：18301人 平均年収：6,733,000円 採用数1920名 ＜三井住友銀行＞ 従業員数：22569人 平均年収：7,991,000円 採用数1800名 ＜三菱東京ＵＦＪ銀行＞ 従業員数：36499人 平均年収：8,005,000円 採用数1300名 いずれも従業員数＜採用数×35年（25歳～60歳）です。 三菱東京UFJは従業員数/採用数＝28なので、今年の採用が少なめなのかな、と思いますが、 三井住友は従業員数/採用数＝13、みずほは従業員数/採用数=10です。 これって、大半の社員は10～15年、つまり40歳までにどっかに飛ばされる、ということですか？ 平均勤続年数を見ると、三菱東京ＵＦＪは14.9年、三井住友銀行は12.8年になっていました。 窓口女子社員が多いからでしょうか？ メガバンなら40歳までに余裕で1,000万超え、と思っていましたが、それは飛ばされずに残った勝ち組の話ですか？