株式会社かわでんのクチコミ・会社評価
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不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 正社員
- 2022年頃
投稿日：
基本的に残業があり、日付変わるギリギリまでやっている部署もある。申告すれば定時で帰ることもできるとは思うが、仕事量的に申告しづらい雰囲気もある。土曜日も出勤要請がかかる事がある。これも断ることはできるが出勤しないと翌週の自分に降りかかってくるだけなのでできるだけ出勤した方が良いというのが全体の共通認識。 管理職は何かあると会社の携帯に休みでも連絡がいくらしく、ちゃんと休めているのだろうか？と疑問になる。 プライベートは基本的に仕事のためにしっかり寝るということに尽きる。疲れて何もできない。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 正社員
- 2022年頃
投稿日：
勤続給で毎年微々たるものだが上がっていく。 賞与は利益があれば年3回、利益が少なくとも2回はある。基準の額より上がることもある。 資格を取るための手当も充実しており、試験費用の負担も幅広くしてもらえる。 また、首都圏勤務や単身赴任勤務などでは別途数万円の手当もある。
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- NEW
東京／配電制御システムの提案営業 スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H
- 東京都港区
- 年収350万円〜550万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【東京】配電制御システムの提案営業 ◆スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H 【仕事内容】 【東京】配電制御システムの提案営業 ◆スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H 【具体的な仕事内容】 【既存顧客100％／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上・業界屈指の技術力と長年培ってきた信用がある企業です／残業月20H／平均勤続年数14年】 ■担当業務 本ポジションでは、既存顧客を中心とした法人営業をご担当いただきます。 フルオーダーメイドのメーカーである当社の営業は、新しくお客様に商品を売り込むのではなく、既存のお客様の依頼を受けてか…
- NEW
山形／社内SE（保守・運用）年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年
- 山形県南陽市
- 年収450万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【山形】社内SE（保守・運用）◆年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年 【仕事内容】 【山形】社内SE（保守・運用）◆年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年 【具体的な仕事内容】 ～年休124日／完全週休2日制／土日祝休み／東証スタンダード上場／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上の信頼と実績／平均勤続年数15年～ ■職務概要： ・全社的なITインフラの整備及び保守・運用業務、ネットワーク網の管理 ・各基幹システムにおける外部委託会社との折衝・調整など ・中長期における業務のDX推進の企画立案を含めITシステムに関する…
- NEW
山形／品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日
- 山形県南陽市
- 年収380万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【山形】品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日 【仕事内容】 【山形】品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日 【具体的な仕事内容】 【既存顧客100％／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上・業界屈指の技術力と長年培ってきた信用がある企業です／平均勤続年数15年】 電気機械器具の設計、製作、販売や電気材料ならびに建築材料の販売等を行う当社にて、品質保証・製品検査職を募集します。 ■業務内容： 本ポジションでは製作された配電盤・制御盤・分電盤の製品検査全般…
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 正社員
- 2022年頃
投稿日：
給料は年々上がるが微々たるもの。ランクが上がらなければ年数百円上がるくらい。ランクもなかなか上がらず、残業代なしでは生活が成り立たない。 賞与は年でおよそ5ヶ月分だが、評価によってかなり下がることもある。 資格補助や手当て自体は豊富だが、それ以上に取った資格分の仕事が増える。設備管理や危険物処理など。責任が増えて疲労が増えるので必要以上に資格を取るのはお勧めしない。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
冷暖房がなく夏場は40度を超え、冬場は氷点下の環境で仕事をしなければならない。 上司の好き嫌いで賞与の査定が左右される。 仕事のできるできないではなく年齢と勤務年数により出世が決まるため昇給することがとても難しい。 地元の人間が多いためパワハラやモラハラが起きやすい環境である。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
正社員になりやすいのと残業が多い時期は50時間は普通に越えるぐらいあるのでお金を稼ぎたい人にとってはいいかもしれません。 ボーナスは夏冬の合計で大体5ヶ月分前後もらえることが多く、業績が良いときには3月に1ヶ月分もらえることもあります。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 正社員
- 2022年頃
投稿日：
人事評価制度が改定されたのはつい最近のため、それ以前の評価は評価者の主観によるものであったため、好かれている社員とそうじゃない社員の給与格差が大きい。
この会社の求人をチェック募集中
- NEW
東京／配電制御システムの提案営業 スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H
- 東京都港区
- 年収350万円〜550万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【東京】配電制御システムの提案営業 ◆スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H 【仕事内容】 【東京】配電制御システムの提案営業 ◆スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H 【具体的な仕事内容】 【既存顧客100％／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上・業界屈指の技術力と長年培ってきた信用がある企業です／残業月20H／平均勤続年数14年】 ■担当業務 本ポジションでは、既存顧客を中心とした法人営業をご担当いただきます。 フルオーダーメイドのメーカーである当社の営業は、新しくお客様に商品を売り込むのではなく、既存のお客様の依頼を受けてか…
- NEW
山形／社内SE（保守・運用）年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年
- 山形県南陽市
- 年収450万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【山形】社内SE（保守・運用）◆年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年 【仕事内容】 【山形】社内SE（保守・運用）◆年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年 【具体的な仕事内容】 ～年休124日／完全週休2日制／土日祝休み／東証スタンダード上場／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上の信頼と実績／平均勤続年数15年～ ■職務概要： ・全社的なITインフラの整備及び保守・運用業務、ネットワーク網の管理 ・各基幹システムにおける外部委託会社との折衝・調整など ・中長期における業務のDX推進の企画立案を含めITシステムに関する…
- NEW
山形／品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日
- 山形県南陽市
- 年収380万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【山形】品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日 【仕事内容】 【山形】品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日 【具体的な仕事内容】 【既存顧客100％／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上・業界屈指の技術力と長年培ってきた信用がある企業です／平均勤続年数15年】 電気機械器具の設計、製作、販売や電気材料ならびに建築材料の販売等を行う当社にて、品質保証・製品検査職を募集します。 ■業務内容： 本ポジションでは製作された配電盤・制御盤・分電盤の製品検査全般…
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
アットホームな環境で和気藹々と仕事ができる。 地元出身の人間が多く相談事をしやすい環境である。 20〜30代の人間が多く活気溢れた職場である。
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- 男性
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- 役職なし
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東京／配電制御システムの提案営業 スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H
- 東京都港区
- 年収350万円〜550万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【東京】配電制御システムの提案営業 ◆スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H 【仕事内容】 【東京】配電制御システムの提案営業 ◆スタンダード上場／年間休日129日／残業月平均20H 【具体的な仕事内容】 【既存顧客100％／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上・業界屈指の技術力と長年培ってきた信用がある企業です／残業月20H／平均勤続年数14年】 ■担当業務 本ポジションでは、既存顧客を中心とした法人営業をご担当いただきます。 フルオーダーメイドのメーカーである当社の営業は、新しくお客様に商品を売り込むのではなく、既存のお客様の依頼を受けてか…
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山形／社内SE（保守・運用）年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年
- 山形県南陽市
- 年収450万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【山形】社内SE（保守・運用）◆年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年 【仕事内容】 【山形】社内SE（保守・運用）◆年休124日／業界NO.1シェア／上場企業／勤続年数15年 【具体的な仕事内容】 ～年休124日／完全週休2日制／土日祝休み／東証スタンダード上場／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上の信頼と実績／平均勤続年数15年～ ■職務概要： ・全社的なITインフラの整備及び保守・運用業務、ネットワーク網の管理 ・各基幹システムにおける外部委託会社との折衝・調整など ・中長期における業務のDX推進の企画立案を含めITシステムに関する…
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山形／品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日
- 山形県南陽市
- 年収380万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社かわでん 【山形】品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日 【仕事内容】 【山形】品質保証・製品検査職（原価管理・原価計算業務）創業97年／東証スタンダード上場／年休124日 【具体的な仕事内容】 【既存顧客100％／カスタム型配電制御システム業界NO.1／創業90年以上・業界屈指の技術力と長年培ってきた信用がある企業です／平均勤続年数15年】 電気機械器具の設計、製作、販売や電気材料ならびに建築材料の販売等を行う当社にて、品質保証・製品検査職を募集します。 ■業務内容： 本ポジションでは製作された配電盤・制御盤・分電盤の製品検査全般…
株式会社かわでんの
会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 山形県南陽市小岩沢２２５番地
- 従業員数
- 779人
- 代表者名
- 相澤利雄
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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