株式会社河合楽器製作所年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
495万円
回答者数
206
平均年齢
40
業界(メーカー)
 
555万円
公式情報
580万円
平均年齢
46.1
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
495万円
平均年齢
40
回答者数
206

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系597万円
580万円)
事務・アシスタント系374万円
350万円)
エンジニア・技術系529万円
520万円)
教員・教育系242万円
200万円)
その他430万円
400万円)

600(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代269万円
290万円)

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株式会社河合楽器製作所年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
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  • 入社形態
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投稿日:

講師は完全歩合給で、基本給はありません。生徒一人につきいくら、で決まりますので生徒の人数、レベルによってお給料が変わってきます。 昇給制度は自分の講師グレードをあげるしかなく、実技試験と筆記試験に合格しないとずっと低いお給料のままです。 生徒のお月謝のうち会社の取り分が多く、普通にパートやフリーターをした方が稼げます。あまり稼がなくて良い方、家でも先生をやってる方、かけもちで働く方にはいいかもしれません。

投稿日:

年収
500万円/年
ボーナス(賞与)
100万円
時間外手当
2万円
昇給額
--万円

福利厚生はしっかりしており、財形、持株、企業型拠出年金等、充実している。また副業も認めており、本人の頑張り次第で所得は増やせる、ただ、周りの企業と比べると給与の上がり方は少なめで、新卒の内は割りがいいが、年齢が上がっていくうちに、どんどんと周りの企業との差が開いていく。その辺りを副業で補える人には働きやすい職場である。

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

音楽教室の講師として新卒から勤めていました。研修制度も充実しており、ピア...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年功序列制が強いため、仕事の優劣、量にかかわらず、毎年一定額の昇給がある...

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給料はアルバイトの場合、ほぼ上がることはありません。時給なので、夏休み、...

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昇給額

会社で定められている基本賃金は低い。指導で得る賃金が給料となるが、年に1...

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昇給額

講師はみな委任契約でフリーランスのような立場でした。固定給、時給でもなく...

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その他(メーカー)業界の求人

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

夏休みや冬休みなどは催事などに参加し、賃金を得る。1泊2日などのサマーキ...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

社内のグレードテストに合格すれば歩合額が変わる。一番上のランクのグレード...

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ボーナス(賞与)
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幅広い年代の方の指導をすることができて、やりがいがありました。幼稚園保育...

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ボーナス(賞与)
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給料は、生徒数と所持しているグレードによって変わってきます。必然的にグレ...

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ボーナス(賞与)
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講師グレードを取れば取り分が上がります。自分の力しだいで稼げるのではない...

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お金に関しては全く期待してはいけない。というより覚悟しておかなければなら...

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給料は歩合で人数によって収入がかわる。歩合給も低賃金でお月謝の大半を会社...

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福利厚生はありません。講師なので。生徒数をたくさん持てて(40人以上)、...

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新卒の給与は他より少しいいかもしれないが、その後の伸び率は微妙。祝日は休...

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ボーナス(賞与)
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完全歩合給なので、実力や指導力がなくてもちゃんと一定のお給料がもらえます...

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福利厚生はしっかりしていると思う。5年ごとに5日間のリフレッシュ休暇がも...

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昇級するためにはグレードテストを受けなければならない。グレードに応じて、...

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上がりません。ランクが上がれば、給料が上がるというシステムらしいが、10...

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講師手当が安い。グレードに応じて割合が変わり、無級だと月謝の3割ももらえ...

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講師は、なにも保障がない。歩合制なので、講師グレードが全くないと、給与で...

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講師グレード+生徒人数で決まる。年間を通して常に行事があり、スタッフとし...

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グレード試験に合格し、時給を上げて生徒数を増やさないと生活できません。勤...

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グレード試験に合格すれば給料はあがる。頑張って勉強して試験に受かればあが...

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とにかくグレードが無級だとものすごく低い。1年目は実家でお世話になるか、...

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福利厚生はほとんどないと言っていいほど。教室からの帰りに交通事故に遭った...

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生徒数=給料なので精神衛生上良くない。特に新人時代は生徒数も少ないのでバ...

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福利厚生に関しては通常の法的要件は当然満たしている。また休日などの余暇に...

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福利厚生施設や制度は充実しているかのようだが、実際に利用するとなると休暇...

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完全歩合制のため生徒獲得できにくい教室を割り当てられると収入につながらな...

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福利厚生がない。収入がとても少ない。講師への待遇が悪い。雑務の時給が最低...

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年に4回講師グレードが行われていて、受かると歩合率が上がる=給料が上がる...

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生徒が少なかったり取得グレードが低い場合は給与も少ないです。実際手元に入...

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頑張って働いた分が給与に反映されます。生徒数かけるいくらというふうに決ま...

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株式会社河合楽器製作所

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    静岡県浜松市中央区寺島町200番地
  • 従業員数
    2,977人
  • 企業URL
    http://www.kawai.co.jp/
  • 代表者名
    河合健太郎
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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