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金融には及ばないものの、それでもマッキンゼーやボストンコンサルティンググループなどの最大手の戦略コンサルティングを除いたほかの企業よりは基本的に給与水準はものすごくよい。 年次の昇給は微々たるものだが、役職が上がると一気に200万円300万円単位で上がる。
アイデアが通りにくく頭が硬いこともあります。会社の体制が大きく変わるのでいきなり所属する社名…続きを見る
研修やナレッジ・シェアリングなど、座学・オンライン・e-Learningなど様々な形式で知識…続きを見る
プロジェクトによって様々である。コンサルタント1人につき、人事担当が1人付き、自分のキャリア…続きを見る
半年に1回、上司との1on1がある。 まともな上司であれば自身がたてた目標に対して評価説明…続きを見る
ただし、高い単価を得られる地域は限られてます。 20代〜30代前半は、メーカーに比べると見…続きを見る
本部の職員はテレワークを随時行なっているようです。 会議や研修は昔はどこかに集まって行って…続きを見る
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