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・自身の業務を効率よくこなしている人は、有給休暇は取りやすいです。年間20日間ぐらいは取れます。 ・残業時間については時期に左右されることはありますが法律の範囲内できっちり守られてます。忙しい時期が続いた際にはその次の月に上長から有給休暇を取得してリフレッシュを促されることがあります。
キャリア育成のために入社しました。 一流企業のため、それまで経験した企業とは一線を画してま…続きを見る
かなり企業色が強い会社です。新卒で入社ならば最初に軍隊の様な研修がありますので、そこでかなり…続きを見る
2022年7月1日から3社(ドコモ、NTTコミュニケーションズ、コムウェア)の連携で設立され…続きを見る
オフィスは当たり外れがあり本社であれば超キレイ&オシャレな環境で勤務可能。 雰囲気は部署に…続きを見る
育休から戻ってからも残業を、沢山して頑張らないと終わらない業務量、会社だと思います。残業でき…続きを見る
大手企業なので、福利厚生がしっかりしていて充実しています。福利厚生でスポンサーを務めているチ…続きを見る
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