上席が意外と細かいところまで目を光らせて見ていらっしゃるように思います。...
上司が若い子になると 別の意味では未熟なところがどうしてもあり不公平感が...
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企業オーナー向けプライベートバンカー/個人営業(金融)・FP(ファイナンシャルプランナー)
AI推進企画/DXプロモーション/グループ横断の戦略推進/完全週休二日制/社内SE・システム管理/東京都/正社員
仕事をやっていく上でやはりつまずいてしまう所もありますが、優しく教えてく...
一人一人の成長を支援してくれる制度は整っています。仕事量は総じて多く金融...
自分自身が成長しようという気持ちがあれば大きく成長できる環境があります。...
人事制度が改善され、今までの年功序列イメージから成果主義に移行された。給...
支店の営業しか経験していないため会社全体の働き具合はそれぞれだと思うが視...
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一方で一人一人の成長を支援しているのは、人員を減らすためという感じもあり...
若い人ばかりに資源が集中している印象で、シニア世代の安心よりも優先してい...
人から指示されてから動くのでは遅く、自分で判断することが必要な職業だと思...
成長はかなり感じましたねえ何よりも生きがいを得たと言ったとこでしょうか、...
銀行の内容について、より深く知ることができた。日常的に利用する銀行の裏側...
銀行・信託銀行業界の求人
近年のシステム障害等で会社に対する成長性や期待感などを持って働いている人...
不満はないとは言えないですが、とりあえず言えることはこんなに頑張っても実...
働きがいがあります人間関係がよくキャリアアップを図れるので向上心を忘れる...
社員の方はとても優しく働きやすかったです。残業もなく、土日祝日休みでした...
成長は私自身すごくかんじていて仲間との信頼関係も沢山築けました。大変良い...
銀行なので仕方がないのですが、やはり利益主義なところがあり、点が取れない...
今は総合職や一般職の区別もなくなったようで、やたらと専門性を高めろとのキ...
成長性には期待が持てるが、大卒の新人は始めの1年は死に物狂いで頑張るが、...
自分が将来の働き方をきちんとイメージして、目標に向けて努力していることを...
自分で実績を上げていかないと認めてもらうのは難しいと思います。しかし、成...
研修は充実していますが、実践性には少し欠けているかもしれません。いざ現場...
様々な業界の派遣先が用意されているので、自分の経験値にはなりやすい。ただ...
研修制度、補助制度は色々あり、成長を促す制度は多い。現場としてその制度を...
将来に対する目標を考えずに、目先の仕事に追われていると、時間がすぎるだけ...
教育や研修は銀行に期待してはいけません。タブレットで自分でやれと言う感じ...
総合満足度が高い会社ランキング
研修制度は一応ある。使う使わないかは自分で自由に選択することはできる。応...
キャリアアップしていける環境が十分に整っていると感じます。何か不安なこと...
人事制度は先程の内容で改善されたが、それに見合う研修制度が充実していない...
不満な点は、長時間パソコンなどを利用するので、目が悪くなったり、あとは、...
お客様と電話で話すこともあるのですが、怒鳴られたりと、心が折れそうになる...
みんな疲れ切っていて、成長を望めるような状況ではなかった。その中でスキル...
研修制度がしっかりとしており、資格取得にもかなりお金をかけてくれる。勤務...
主体性を重んじる企業文化であるため、様々なことに挑戦する機会に恵まれ、成...
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