企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。(クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは)
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クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
授業をするので基本は1人作業。気楽にできるので自分には合っていた。 またチーフ(正社員)以外は全て学生アルバイトであるため、やりやすい環境である。 デジタル化に伴い出勤時は、1人1台のタブレットを使用する。 慣れるまで時間がかかったが、操作を覚えると以前より随分と効率が上がった。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
401万円(回答者数96人)
投稿日:
賞与は見たことがありませんが、昇給は年に2回ほどあるので、まぁなんというか普通だと思います。しかし、手当に関しては少し苦言を呈したいと思います。というのも、塾講師という仕事の性質上、怪我や病気に関してはあまり考慮されていないのか、突然の怪我や高熱に対しての会社から特に手当というものは定められておらず、会社の対応の希薄さを感じます。つまり、労災は認められていないのです。まぁ滅多に起こることではないとは思いますが、通勤の際の怪我や心臓発作で突然倒れることになるかもしれません。そんな予測できない事態に対して、何か会社からの援助があれば安心して社会生活を歩んでいけると考えます。塾講師は他の仕事と違い、担当する生徒がいるため、代講は基本的に良くないこととして定められているので、そのような余地を取りずらい気持ちはわかります。ですが、講師の仕事のモチベーションを保つためにも何か欲しい所です。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
学生講師で教室を作っていく感覚があるので、非常に成長は感じます。また、教えている際に生徒がわかった!と納得してくれたり、テストの点数が上がったり受験に合格したりと成果が出た時は、やりがいや達成感を感じます。
ワークライフバランス
平均有給取得率
14.7%
残業時間
24.7時間
投稿日:
塾講師という立ち場上、休暇はかなり取りにくい職業だと感じています。なぜなら、休むとなると変わりの先生を探さなければなりません。運良く見つかったとしても、一コマだけのためにその先生を塾へ向かわせるのは気が引けますし、何より生徒の学習を少し阻害することにもなるのです。すなわち、いつもと違う先生だと教え方や授業内容を進めるスピードも違いますから、生徒が不安を感じてしまう原因になると感じています。なので、極力休まないように上司から言われていますし、休む方は僕自身を含めほとんどいらっしゃいません。
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