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2022年頃の話
基本的に製造業ではあるが、生産工場設備は国内には持たず、すべて海外現地法人からの輸入であり、設計の安全性・性能・品質管理のみをおこなっている。このため、短期間のOJTをこなすことで、即海外勤務が可能となるため、海外志向の強い人にとってはうってつけの企業といえる。
2021年頃の話
給与の上がり方は評価に準じて昇給していく一般的な仕組みだと思いますが、賞与については評価とセットになりますが、予算に対してやったらやった分だけ反映されやすいかと思います。 また、福利厚生においても家賃補助の金額が大きく独身であれば2割負担、家庭持ちであれば3割負担と非常に優れていると思います。
2021年頃の話
休暇は取りやすいと思いますが、あくまでもお客様のご都合により訪問時間を合...
2021年頃の話
家電を直すことも大事ですが、お客様の不満を解消することがもっとも大事でし...
2021年頃の話
中途入社という形でしたが、集合研修は年に数回程度しかなく基本的なビジネス...
2021年頃の話
夏のボーナス、冬のボーナスはほぼ決まった掛け率の支給となりますが、3月に...
2021年頃の話
コロナウイルスがひと段落したところで、在宅勤務は基本なしという勤務体系に...
年休取得について、組織で取得を推奨しており、取得しやすい雰囲気がある。 年間20日程度の取得が標準…続きを見る
2021年頃の話
家庭の用事などあるときには、積極的に有給休暇もとりやすい環境にあります。...
2022年頃の話
製品種別により、縦割りの組織構造であるため、就業後の製品分野の移動はきわ...
2022年頃の話
組織の目的に合致した成果を挙げれば、年収倍増も可能である。福利厚生につい...
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