株式会社ネオ・コーポレーションクチコミ・会社評価(63件)

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完全に実力主義で、結果を出せば給料がたくさんもらえて、結果を出せない人は稼げないため辞めていく。 私の場合2か月目か3か月目で研修員で過去No3ぐらいの売り上げを出せたため、翌月の給料として70万ぐらいは貰えた。400万以上の売り上げがあれば最低でも月収30~40万以上はあったと思う。 なので、営業に自信がある方は間違いなく稼げるので挑戦してみる価値はある。

投稿日:

社用携帯の貸与がなく、名刺にもプライベート携帯の番号が入ります。それを毎日20件以上の訪問先(個人事業主がほとんど)に配るため、退社後は携帯番号を変更しないと使えないです。一日中携帯を見ながら仕事をするので、バッテリー消耗も激しく本体も交換必須になります。 ネット上の悪評が上段に来ないように、社員全員facebookアメブロに強制登録と社員の投稿に毎日いいねを押させられ、押してないと連絡が入ります。 コンプライアンスは皆無なのに、守っているようなアピールばかりします。特に「タコ」という言葉を社内全体で日常的に使うのは時代錯誤としか言いようがありません。 製品は悪いものではないのに、売り方には問題あり、かなり黒に近いグレーなやり方をします。これら全てをお金のため家族のためと割り切れる人だけが、残れる会社です。 金銭的に成功していても、精神的に豊かな 人はいません。宗教のような側面もあり、正しいと信じこめるかどうかかも知れません。

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投稿日:

昇格も降格もはっきりしていて、仕事のモチベーション維持にはいい環境であると思います。ただ、どんなに昇格しても突然の降格もあるので、その点でも緊張感を持って仕事ができるものと思います。

投稿日:

福利厚生は、締め会という営業の数字の取りまとめ会で支店の計画がクリアされていたら八千円、クリアされていなければ5千円という比較的予算をしっかり取ってくれているが、それ以外の福利厚生はないと言っても過言ではない。

投稿日:

女性の営業が少ないので少し優遇されるようなことがありますが、それでやっていけるほど甘くはありません。 ほぼ毎日7時〜夜22時まで仕事、突然の出張(前日夜に明日行く場所が決定、当日に突然遠方に移動させられることも)、連日寝なくても大丈夫、休日も社内メールへの返信必須 これらに長期的に対応できる自信のある女性は是非どうぞ。 (3ヶ月以内にほとんど退社し、成績優秀で残ったとしても1年以上続けられた前例はほとんど無いです) ちなみに成績が悪いと残れないシステムも組まれており、給料も新卒の初任給くらいしかもらえません。 評価基準が明確、上限のない報酬は本当ですが、稼げても使う時間は無いので、ある意味お金が貯まります。

投稿日:

給与体系は事務職としても破格の待遇ではある。特に営業においては青天井なほどの収入が見込める点はとても魅力的なことだと思う。また、平均的にもしっかりとした収入が確立しているので、生活は安定するのではないでしょうか。

投稿日:

完全実力主義です。 よくある年功序列のシステムは全くと言っていいほどありません。 従って、精力的に案件をこなせばこなすほど給与が上がっていくシステムです。 給与の上限はないなも魅力です。

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投稿日:

年収は明確に社員にわかるように営業売上の数字が都度開示されているので、わかりやすく明瞭です。キャンペーンもあり、対象になると高額賞金を得られる。

不満な点退職検討理由

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教育体制と部署としての体制が確立していなかったので、日々のストレスを感じ...

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良い点仕事内容

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契約を取れれば取れるほど給料が上がるおそらく他社の営業よりインセンティブ...

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働けば働くほど、お金がもらえるので働き甲斐がありますが、成長はしないと思...

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年収1,000万円超えの人が多数います。逆に結果が出なければ数ヶ月で辞め...

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電機・家電・AV機器業界の求人

投稿日:

男女関係なく評価されるので、働きやすい環境にあるのかもしれません。ただし...

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産前産後をとれるまで長く在籍する社員が少ない。キャリアアップというが、営...

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役職という意味で言えばある程度の成績を続ければすぐつくが、支店長クラスに...

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最初に研修はあるがその後は基本自分が先輩に聞かないと何も教えてもらえない...

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オフィスは広くて綺麗。今どきこんな?ってほどの体育会系なので、元気があっ...

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不満な点退職検討理由

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分かってて入社したが、結果がだせていないときは営業特有の追い込みがある。...

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不満な点退職検討理由

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毎日毎日暑い中歩いて該当する会社や工場を探し、営業をかけるという感じです...

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完全に体育会系社風改善は試みているようだが、あくまで営業会社なので仕方な...

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不満な点職場の雰囲気

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ハッパをかけないといけないシチュエーションではかなりキツく声をかけられる...

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不満な点職場の雰囲気

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怒号が飛び交い怖い。二重扉は多分外部に怒号がバレないようにしていると思わ...

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土日はきっちり休み、夏、冬も休みがあり年間120日ぐらいは休みがあったか...

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男女関係なく、もちろん罵倒もされていたので女性社員の方で毎日深夜2時や3...

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良い点の裏返しになりますが、残業して給料をもらったり、固定給がある程度あ...

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基本的に出勤する社員が少ないので、出勤する電話営業スタイルだと、テレワー...

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残業はなんだかんだそんなになかった。あっても2時間以内で、結果さえ出せば...

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やれる人はかなり稼げる反面、当然成績が上がらなければそれなりの給料にしか...

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良い点仕事内容

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営業職なので、アポが取れていればいいがアポがなければ当然飛び込みでアポを...

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不満な点職場の雰囲気

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体育会系。上司絶対主義。気合と根性、口の聞き方、とにかく何時代?という感...

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検討中であるが、まだ導入に至っていない。今後の導入を予定していたので、早...

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支店の成績が悪いと土曜はもちろん日曜も強制的に出勤せざるを得ない状況もあ...

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不満な点職場の雰囲気

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年齢などは全く関係ないので年下の上司からの叱責などに耐えられるなら大丈夫...

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完全実力主義、数字が全てなのでとにかく数字さえ上げられれば役職にはすぐに...

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業務課という女性が多い課を中心に、女性が在籍する。営業は入って10名以下...

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株式会社ネオ・コーポレーション

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社ネオ・コーポレーションの評価

平均年収

456万円
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  • 平均残業時間

    35.0時間
  • 有給休暇消化率

    15.7%
ワークライフバランスを見る

株式会社ネオ・コーポレーションワークライフバランス

平均有給取得率
15.7%
平均残業時間
35.0時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

株式会社ネオ・コーポレーション質問・相談

    • 解決済み

    ネオコーポレーションという会社の営業マンがきました。電話も仕事に影響するくらい多くかかってきます。 ネットでブラック企業と評されていま...

    質問日
    2013/04/29
    解決日
    2013/05/13
    回答数
    3
    • 解決済み

    ネオコーポレーションの電子ブレーカーが評判らしく、勤務先にも取り入れたいと思っているのですが、実際のところどういった仕組みでコスト削減...

    質問日
    2014/09/08
    解決日
    2014/09/08
    回答数
    1
    • 解決済み

    ネオコーポレーションという会社を御存知の方っていらっしゃいますか。 現在転職活動をしておりまして、 ネオコーポレーションの営業職を希望...

    質問日
    2013/07/05
    解決日
    2013/07/20
    回答数
    2

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