日本アイ・ビー・エムテクニカル・ソリューション株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点職場の雰囲気
投稿日：
若年社員の様々な意見がある度に、中間管理職の方々は会議や部下の方と個別で面談等、非常に悩ましい業務を行っている。仕事である以上、我儘な相談は通らないということを、もっと若手にハッキリと伝えたほうが良いと思う。
良い点職場の雰囲気
投稿日：
新入社員でも気兼ねなく、どのような意見でも聞ける体制が整っている。その為、一般的に考えるとありえないような不平不満も上長へ相談されている。若年社員が自分達の意見を発言出来る職場環境が非常に良いと思う。
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不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
IBMの子会社ということで、給与基準は親会社よりもかなり低く抑えられている。 特にIBMを定年間際なって転籍してきた社員は、すでに高収入の場合が多いので、給与は最大でもIBM時代の6割程度と決められていたようだ。 また新卒で入社したプロパー社員の場合も、基本給は昇給ペースなどはIBMよりもかなり低い設定となっている。 元々が高齢社員の肩たたきで転籍する先として作られた会社という経緯があり、親会社よりも抑えられているのは仕方ないといえる。 またIBMの米本社が技術部門やサービス部門などの現業部門を切り離して別会社にする方針なので、今後はメンテナンス対象の製品が増えるかも知れない。
投稿日：
コロナ渦が訪れる少し前から、完全リモートワーク体制を確立した。 大手や中小企業がリモートワークの体制する出来上がっておらず、社会情勢に対応する能力が問題視されていた中、迅速に対応出来たことは凄い。
良い点職場の雰囲気
投稿日：
IBMの小型機器のメンテナンスを行う100％子会社で、IBMを定年間際に退職して転籍した人と、新卒のプロパー社員とに分かれていた。 外資企業らしく職場の雰囲気はおおらかで、上司や役員も「さん付け」で呼ぶ習慣だった。 社員間の人間関係も良好だったが、仕事とプライベートを完全に分けている人も多く、アフターファイブのお付き合いはあまり強要されないし、断っても角が立たない雰囲気があった。 福利厚生もしっかりしており、そういうとこの厚さも外資系だと思う。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
若手に関してはある程度優遇されているため、お勧めできる。 風通しが良いので、新入社員でも様々な意見をだしやすい。 社会人になる最初のステップとしては非常にお勧めできる。
良い点人事・評価制度
投稿日：
辞めるときに社長と話しました。 社長は止めることなどなく、今後辞めていく人を減らすために私にアドバイスや嫌な部分を聞いてくれました。 社長という立場にもかかわらずこんな下っ端の意見をしっかり取り入れてくれて、とてもいい社長だと思います。
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