三井情報株式会社クチコミ・会社評価(92件)

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投稿日:

在宅勤務はコロナ禍前から制度として既にあった。三井不動産のサテライトオフィスの会員であり、外方先でも利用できる。管理職でなければ基本的にフレックス勤務であり、コアタイム以外は自由に業務調整がきる。テレワーク制度としては他の企業と比較して進んでいると思う。毎年制度改革をしており、今後も改善がされていくと思う。pcやスマホやWi-Fiルーターなど必要なインフラも会社で用意してくれる。

良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 採用

投稿日:

・自己紹介・ガクチカ 3分程度 ・志望理由 ・今後のキャリア、5年後にどうなっていたいか ・自分の強み ・ガクチカの深掘り ・あなたはどのようなリーダーか ・今後、仕事もプライベートも含めて、どのように働いていきたいか ・逆質問  質問内容が具体的で、何を回答すればいいのか明確で応えやすかった。志望度もあるがマッチングを見ている質問が多かったように感じた。「うちか他社かこの先就職する環境があるとして、そこでどのように頑張っていくか」など、三井情報に限定しない考えを求められたことが印象的だった。

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不満な点仕事内容

投稿日:

複数のプロジェクトを並行して携わることになりがちで、それに対する工数管理など雑で、自己管理が求められる。(単純に、3つの業務を1/3ずつ器用にこなせるわけがない。どうしても作業切り替えや割り込みなどでロスが発生する) また、プロジェクトを管理する人材が不足しており、問題を先延ばしにしたりして時間がたつほどしわ寄せが来ることが多い。(プロジェクト開始時に決めておくべきことを決めず、柔軟に対応と言えば聞こえは良いが、当初のあるべき姿をはっきりさせない。後半になって人が入れ替わった後でそれが伝わらず、面倒ごとを押し付けて別のPJへ行ってしまうのだからたちが悪い)

投稿日:

会社では、フルリモートワークは推奨していない。会社への出社も週何回か行なっている。こちらは今後制度の見直しもあるかもしれない。また、テレワーク時の光熱費代等は含まれておらず、こちらもテレワーク手当として支給されるのであれば尚良いと思う。ただ、残業する場合は残業代がフル支給されるし、残業も非推奨のため、メリハリはつけられる。

投稿日:

目標を毎年設定しなくてはならないのが少々面倒です。 正直、直接業務との関連がない目標等も書かなくてはならない為、本当に必要なことなのか疑問を持つこともあります。 そういった目標をクリアする為に業務に割く時間を使用したくないという思いが非常に強いです。

不満な点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 採用

投稿日:

特になし 強いて言うなら、他社の面接と比べて志望理由や志望度を深く聞かれることはなかった点である。 おそらく専攻分野にとらわれずに、ポテンシャルを見て頂けているのだと感じた。自分にとっては話しやすい質問でありがたかったが、人によってはのれんに腕押し感を感じるかもしれない。

投稿日:

基本的には年功序列制度でできあがっている会社であるため、あまり個人の実績が給与に直接的に影響するような評価制度にはなっておりません。また、重要なポストについては親会社から出向している社員がほとんどを占めているため、意識の高い若手社員にとっては将来的な目標を見出しずらい環境になっております。

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

いくつもの会社が合併してできた会社であるため、入る部署によって雰囲気が全く異なるのが特徴かと思います。歓迎会での出し物等、日本企業の古い文化のようなものもいまだに根付いており、若手社員は非常に苦労する環境となっているかと思います。

投稿日:

オフィスの窓は締め切りで喚起されず、コロナ対策が不十分である。マスクをし...

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良い点仕事内容

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先端技術を用いて、企業や研究所などと連携し高度な業務に関わることができる...

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リモートワークの割合が高いとは言えず、部署や人に応じてバラツキがある。ま...

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話しやすい社員が多く、風通しが良いように感じた。困ったことは相談すると助...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

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良い点と裏表となるが、専門性を持って入社して、たとえ成果を出したとしても...

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基本的にはテレワークについては整備されているため、働きやすい環境にあると...

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お昼休憩の時間が決まっているため、拘束されている気がしてやりづらかったで...

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  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 2018年頃

投稿日:

在宅勤務を推奨しており、制度や設備が充実しています。フレックス制度はあり...

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時短勤務の社員が多いように感じた。それに対する周囲の不満はさほど感じなか...

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テレワークやフレックス制度などが魅力で入社を希望しました。実際に働いてみ...

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配属部署によって全然雰囲気が違いますが、営業系は和気あいあいとしていてフ...

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産前産後の諸制度は非常に充実しており、働きながら子育てをする環境や制度は...

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良い点仕事内容

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- 三井物産という親会社と三井系列からの関係性からの仕事が多く、仕事がな...

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投稿日:

私は当時の上司に相談して自分の意志や意向を個別に聞いてもらえる場があり、...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

やはり部署によって異なりますが、私の居たところでは皆フレンドリーで和気あ...

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商社ということで、いろんな事業や業務がある。また、決定権をもつ三井物産本...

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不満な点仕事内容

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業務効率化は全くない。仕事ができる人間を冷遇し給与を下げる。相対評価なの...

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良い点仕事内容

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やりがいは無く、良いところも無し。単純業務がうまくいかない同僚が多い。仕...

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投稿日:

人事評価制度は時代に合わせて、変更して行っておりメリハリのついた評価がで...

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職場の理解についてはまだ課題が残っており、人事の支援はあるものの本人と現...

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人によると思いますが、部署によっては成長を感じられない部署もある為、部署...

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今の部署は業務量も多く、やりがいも多いです。やりたいことを自分で発信すれ...

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同僚と顔を合わさず仕事する日々が続くので、コミュニケーションはなかなか取...

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不満な点仕事内容

投稿日:

- あまり技術に興味がないエンジニアが多く、技術スキルはあまり身につかな...

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不満な点仕事内容

投稿日:

営業の方々のサポートなので、難しいことを要求されることはそんなにないてす...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

客先のシステム部署には古き悪き文化が蔓延していた為、仕事の仕方としては、...

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不満な点仕事内容

投稿日:

担当案件数が多いので、休みのに調整が必要です。たまに、よくわからない案件...

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1~35件 / 92件中

三井情報株式会社

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

三井情報株式会社の評価

平均年収

671万円
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  • 平均残業時間

    30.0時間
  • 有給休暇消化率

    49.4%
ワークライフバランスを見る

三井情報株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
49.4%
平均残業時間
30.0時間

三井情報株式会社質問・相談

    • 解決済み

    就職活動でSIerを中心に見ています。 ユーザー系のSierで外販が多い(6割以上くらい)会社をできれば沢山おしえて頂きたいです。

    質問日
    2017/03/13
    解決日
    2017/03/28
    回答数
    1
    • 解決済み

    三井情報株式会社って、分かりやすく言うと何をしてる会社なのですか?今度、面接を受けるので教えてください。

    質問日
    2012/08/13
    解決日
    2012/08/28
    回答数
    1

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会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都港区愛宕2丁目5番1号
  • 従業員数
    2,162人
  • 企業URL
    https://www.mki.co.jp/
  • 設立
    1991年6月
  • 代表者名
    浅野謙吾

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