株式会社大京年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
755万円
回答者数
152
平均年齢
42.1
業界(不動産)
 
524万円
公式情報
742万円
平均年齢
43.6
平均ボーナス(賞与)
101万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
755万円
平均年齢
42.1
回答者数
152

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系723万円
720万円)
事務・アシスタント系666万円
650万円)
エンジニア・技術系709万円
680万円)
その他1203万円
1000万円)

1300(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代381万円
380万円)

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役職別の平均年収と中央値

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株式会社大京年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
700万円/年
ボーナス(賞与)
100万円
時間外手当
--万円
昇給額
2万円

部署によるが工事部門では競合他社に比べ比較的に低い水準と思われる。人の出入りが激しいためモチベーションを保つのが難しい 見込み残業があるのでその分はボーナス数ヶ月分のバースにカウントされないため実質のボーナスは給料の半分の数ヶ月分となるため低い 関連企業により給料水準が異なるため全体的な不満は大きい。 管理職になると資格手当や残業手当がなくなる分責任が大きくなるだけで一流企業に比べて一般社員より給料が下がる事が考えられるため中堅の人材の流出が著しい。下から意見をあげても聞き入れられない体質

投稿日:

年収
700万円/年
ボーナス(賞与)
100万円
時間外手当
--万円
昇給額
2万円

部署によって変わる 給与としては仕事量に比べ満足できないが自分の裁量次第で仕事が進められるし休みも取れる 資格手当があるのと給与体系が変わる事で残業代が1から付与されるようになるので普段から忙しい人は給与アップが考えられる

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

オリックスのグループになり福利厚生はそこそこ良い。年間数万円分のポイント...

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ボーナス(賞与)
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給料は、ほぼ上がらない。残業を減らす方向には動いており働きやすいが、何せ...

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バブル崩壊後、様々なものがカットされてきたが、親会社の給与体制や福利厚生...

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年功序列が故にモチベーションのあり方を問われる毎日。自身で目標を立てない...

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年齢層の偏りから仕方がないことであるが、高齢層の降格が検討され、定年延長...

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給与制度については昇給や各種手当はあまり望めません。家族手当等のありませ...

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良くも悪くも年功序列の考え方。不動産特有の結果を残してもそこまで昇進には...

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福利厚生はちゃんとしています。健康診断はじめ社会保険制度、持株会や確定拠...

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社内の人事評価は個々に不満に思うことはあるかと思いますが、それはどの企業...

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不動産業界では当たり前ですが、土日祝で年間に休めるのは、結婚式参加か法事...

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不動産仲介業界の求人

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やはり、給与はかなり良かったです。同業他社と比べてもかなりの評価です。ま...

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不動産業界は年収がよいですが、未経験でも年収600万以上は頂けましたので...

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昇給面では男性の方が優遇されていた感じがあり、女性の昇給は微々たるもので...

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当時はバブル期だったため、不動産業界はとても景気がよく、入社1面目でも他...

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株式会社大京

会社概要

  • 業界
    不動産
  • 本店所在地
    東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目24番13号
  • 従業員数
    5,621人
  • 企業URL
    https://www.daikyo.co.jp/
  • 代表者名
    深谷敏成

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