コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
529万円
回答者数
1,400
平均年齢
36.9
業界(商社)
 
518万円
公式情報
666万円
平均年齢
41.5
平均ボーナス(賞与)
91万円/年
平均時間外手当
3万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
529万円
平均年齢
36.9
回答者数
1,400

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系568万円
550万円)
経理・管理系423万円
350万円)
事務・アシスタント系517万円
500万円)
販売・サービス系422万円
400万円)
エンジニア・技術系467万円
450万円)
その他467万円
450万円)

600(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代362万円
350万円)

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コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
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  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

大企業であるために倒産リスクは少ないと思います。福利厚生もしっかりしているので仕事外でもそれなりにつかえるものがたくさんあると思います。確定拠出年金や退職金もあるので、長く続けることができれば安定はあると思う。残業代など必ず支給されるのと、サービス残業はあまりないと感じます。いろいろな研修などもたくさんあるので積極的に参加できる人はスキルアップできると思います。その他、休みは普通の会社並みにあるし、有給も部署によるが取りやすい環境はある。

投稿日:

給料が安い。とにかく安い。普段の仕事の質量に対して、あまりにも安いと思う。 ただ、拠点によっては二交代制三交代制でシフト制の業務で深夜手当やシフト交代手当などが加わってくると、それなりの額になる。昼間だけ勤務の業務とは明らかに開きが出るようになる。

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基本的に年1回の評価で基本給の昇給額が決定します。悪い評価でも下がること...

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年に一回、相対評価で昇給額がきまる。有給休暇は取りやすい環境。福利厚生も...

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福利厚生が凄くいい年間20日有休が貰えてMAX40日まで保有でき40日以...

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年一回の昇給があり、実績や評価により昇給額が決定します。また職務レベルに...

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一年を通じて面談が3回行われ、進捗と達成具合を総合的に判断された後に評価...

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トップの外人が残業時間削減を強く求めているが営業部門は顧客対応、新規開拓...

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給与体系の見直しがよくあり、改悪が進んでいます。今の給与体系は管理職にな...

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賞与の配分は夏季冬季の通常賞与と業績に応じた賞与で計3回をターゲットとし...

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残業代はだいたい申請できる毎年頑張れば昇給できる福利厚生はしっかりしてい...

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相対評価制なのでなかなか昇進することはできないです。また、昇給限度額がグ...

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食料品業界の求人

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パートとして働いてて時給はそこそこですが、午前中しか働かせてくれないので...

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基本給は最初の張り付けによって大きく異なる。新卒で低い張り付けからスター...

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頑張れば昇給出来るが上司の好き嫌いで評価される事が多く数百万円の削減をし...

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有給はすべて消化できるわけではないが取ろうと思えば取れる雰囲気。文句を言...

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在宅勤務で通勤費無し、残業無し、在宅勤務手当無し、家族手当や住宅補助も無...

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組織再編がここ数年で進んでおり、新設部署で評価されれば、一気に昇給する点...

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有給は取りやすい。コロナ禍の時期は特別休暇があって月に何日か休みになりま...

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給料は評価性で良い評価をとれば昇進と給与も上がります。そのためかんばれば...

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将来性の無い部署に配属となると、給与改定の際に年収に直に影響する。部署間...

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上司へのゴマスリが上手い人が上に上がって行くイメージ。実力がある人は他の...

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大企業であるため、なかなか昇格することが難しいと思う。若い人が上にあがれ...

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年収が年々下げられてます。一部の外国人経営層に搾取されてます。仕事は増え...

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基本給が大幅に上がる事はない。基本給をワンランク上げるためには、三年連続...

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製造であるためやはり営業などと比べると低いと思います。給与の上がり方も少...

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20代の周りの職種の人と比べて割と多めに収入が入る業績によって月の給料が...

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昇給や役職への上がる率や上がる人の割合そなのものが少ない。また管理職のポ...

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給料は当てにできない。内勤は手当が残業代しかないが、残業抑制でうちの課で...

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上司に恵まれないと評価してもらえず、給料も上がらない。直属の上司よりも会...

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サービス残業がどの部署、拠点においてもまかり通り、ほぼ全社員が労働時間を...

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同業他社より年収は良いと感じるが、評価が極端に悪いと収入も厳しいと感じる...

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昇給制度に関しては、でコロナ禍で上司とのコミュニケーションがなかなかとり...

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福利厚生に関して、健康保険組合なども含めて外部化されており、専門知識をも...

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良い点は思いつきませんが、業績さえ上げればやり方はともかくとして評価され...

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会社概要

  • 業界
    商社
  • 本店所在地
    東京都港区赤坂9丁目7番1号
  • 従業員数
    8,355人
  • 企業URL
    https://www.ccbji.co.jp/
  • 設立
    2001年6月
  • 代表者名
    カリン・ドラガン

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