株式会社トヨタシステムズのクチコミ

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年収は他のIT企業に比較すれば平均より少し上だと思います 外資系には太刀打ちできませんが地場の 会社からすれば良い方だと思います 福利厚生も充実しています

株式会社トヨタシステムズ「年収・給与制度・待遇」(31件)

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他の会社と比較して高専卒の給料が高めに設定されてます。45時間以上残業す...

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よっぽどアピールしない限りは頑張りが給与に反映されることはあまり無く、2...

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年収は他のIT企業に比較すれば平均より少し上だと思います外資系には太刀打...

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自社ホームページ掲載の年収平均には納得感がある。20代後半で500万〜6...

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自社ホームページ掲載の年収平均には納得感がある。20代後半で500万〜6...

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新卒の給料が上がったが、人件費の送料は変わらなかった。昇給ペースがなだら...

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残業の多さ少なさは配属された部署に左右されるが残業代は100%付く。年功...

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給料については愛知県のIT企業では上位の方だと思います。有名なIT系企業...

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年功序列色が強く、有能な若手でも一定の年次にならないと管理職に上がれない...

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査定などの仕組みが少しわかりづらいです上司の評価が基本ですが他部署との横...

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残業手当てはしっかり出るし、福利厚生も充実しているので不満が無い。給与も...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

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入社してから最初の昇格が26歳以上のタイミングと決められているので、自分...

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給与は安定している。定期的な昇給が40歳ころまでは続く。リーマンショック...

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トヨタのプロパーと同等の仕事を行っていても、トヨタと同等の賃金ではなく、...

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ボーナスの評価について納得がいかず、上司になぜこの評価なのかを聞いたこと...

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  • 投稿者:
  • マネージャー
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 2017年頃

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世間で報道されている親会社である自動車会社と同じくらいの水準です。なので...

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昇格すれば上がる感覚はある。結果が出せればしっかり評価はされると感じる。...

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評価の影響が大きいと感じる。昇格したから安心ではなく、次の年も評価で決ま...

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成果重視で、年功序列の補正があまりないので、頑張ってる人には良いかもしれ...

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向上心が特になくただ働いてたい人からすれば年功序列がなくなるのはかなり痛...

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親会社より低く抑えられているので、親会社と同じ職場で同じしんどい仕事でも...

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旅行などリクレーションへの補助金、会社提携リゾート施設、クルーザーなど福...

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年功序列から出来高制にしようとしている。仕事ができる人からすればありがた...

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全国の平均よりは多く給与をもらえる。残業が多い部署だと、20代で年収50...

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毎年昇給するし業界トップ水準の給与は文句ありません トヨタの福利厚生がす...

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給料は東海地方のIT企業と比較すると高かった様である。ただ親会社と比べる...

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まなやかやかやさやさ^_^早々はもはや小雨は中床の間さやか生早さもこのそ...

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新卒で給料は前払いでした。月に一回以上有給を取得するよう命令をされていま...

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一年しか働いていなかったので、昇給については分かりません。平均年収はあま...

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給料の上がり方が低すぎる。親会社がとすぐ親会社の給料の状況に合わせようと...

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株式会社トヨタシステムズ

評価

業界15

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社トヨタシステムズの評価

平均年収

628万円
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  • 平均残業時間

    28.4時間
  • 有給休暇消化率

    73.7%
ワークライフバランスを見る

株式会社トヨタシステムズワークライフバランス

平均有給取得率
73.7%
平均残業時間
28.4時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
84.6%
実施日数比率

社員の副業(正社員)

制度なし

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会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    愛知県名古屋市東区泉1丁目23番22号
  • 従業員数
    1,358人
  • 企業URL
    https://www.toyotasystems.com/
  • 代表者名
    北沢宏明

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