ブランディングテクノロジー株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
営業では定量的、定性的の二面から評価される。定量は売上、粗利。定性は勤務態度、会社にどう貢献できているか。 一般社員は五分五分だから役職が上がると定量的な評価を占める割合が高くなる。 評価がブラックボックスではないので目で見て分かることができる。
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
職種、部署による。 業界柄営業職は21時以降になることも多く、週明けの提案に向けて土日を使う日も多くあった。 ただ働き方は個人の裁量によるので定時を過ぎれば自由時間。 美容院に行くのも良し、帰って仕事するのも良し。 会社としては残業を減らそうと取り組んでいるがあまり効果はない。
求人をチェック
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
業務量に対して給与面が見合っていない。どの職種も低賃金で営業職であったが目標達成時の歩合も年々下がっている傾向にあった。 残業時間も多く完全に摂取されているだけと感じ退職を決意した。 同様の理由で退職する人を数多く見てきたが、理由は限らずだいたい毎月退職者はいた。
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
自ら目標を設定して、自己評価と他者評価を総合的に判断して最終評価を算出する方法です。無理な目標を上から設定されないのはありがたい所だと思います。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
給料はとにかく低い。目標を達成しても微々たる金額しか昇給、賞与に反映されないためモチベーションが保てず辞めていく人が多かった。会社としてはデジタル商材を提供しているがデジタルのプロフェッショナルと言える人材は皆無に等しく素人がマーケティングを唱えている集団。
不満な点テレワーク・リモートワーク
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
デジタル商材を扱う割にはリモートワークに取り掛かることが遅く、システムなど環境の整備がされていなかったので出社した方が効率が良いことが多々あった。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
情報が常に更新されるので、自分の知識も其れに合わせて更新していかなければなりません。 昨日使えた知識が今日には使えないなんて事もざらなので、決まった手順でずっとしたいという人には向かないと思います。
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不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- マーケティング
- 正社員
- 30代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2016年頃
投稿日：
特にはないが、成果をのこ残すことが出来ないとステップアップが厳しい。いつまでも停滞してしまう。また上司に気に入られているか否かでも変わってきてしまうと思うことも多々あった。人によっては不満と捉える人もいたのではないかと思う。ただし人が抜けやすい環境でもあったため、長くいればそれなりに上がっていく。
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不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- マーケティング
- 正社員
- 30代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2016年頃
投稿日：
残業は少し多い印象です。定時からが本番のような雰囲気も当時は感じました。...
総合満足度が高い会社ランキング
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
出社、リモートワークどちらかを選択することができた。但しフルリモートは一...
ブランディングテクノロジー株式会社の質問・相談
ブランディングテクノロジー株式会社の
会社概要
- 業界
- コンサルティング・専門事務所
- 本店所在地
- 東京都渋谷区南平台町１５番１３号帝都渋谷ビル４階
- 従業員数
- 225人
- 代表者名
- 木村裕紀
- 上場市場名
- グロース市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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