パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 生産管理
- その他の非正社員
- 50代
- 男性
- 現職
- 2022年頃
投稿日：
冷暖房は完備されているので快適に働ける環境は整っています。食堂も外食に比べれば半額以下で利用できます。今の職場の人間関係は問題があれば上司が親身に相談にのってくれるので悩みを抱えながら働くことはありません。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2020年頃
投稿日：
主幹職になると残業手当が付かなくなり、主務職で残業をたくさんしている人とくらべて、福利厚生などを含めるとほとんど給与が変わらなくなる。一方で中間管理職として大きな責任を負わされ、プレッシャーで体を壊す人も多く、課長になりたくない人が増えている状況である。他社と比べて課長の責務が大きい割りにそれに見合った報酬がもらえないため、転職する人が増えている
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良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 生産管理
- その他の非正社員
- 50代
- 男性
- 現職
- 2022年頃
投稿日：
残業が比較的少ないので平日の夜や週末に自分の時間を有意義に過ごすことができます。残業を希望する場合は優先的にできることもあり逆に残業出来ない人は無理な残業を強いられることはありません。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 40代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
今まで５社ほど経験したが、人間関係はワーストの会社。歓迎会もなし、職場の懇親会もなし。仕事を教えて貰おうとしても、忙しいふりしてまともに教えてくれない。引き継ぎ資料も業務マニュアルも何もないので、人がやってるところを見て覚えるしかない。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 生産管理
- その他の非正社員
- 50代
- 男性
- 現職
- 2022年頃
投稿日：
社員も休みの取得促進が叫ばれているので、比較的休暇は取りやすいです。会社によっては入社祝い金が出る所もあるようです。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2015年頃
投稿日：
各種研修プログラムが用意されており、自分で選択が出来るので、自由度は高いと思います。一方で、自ら考え選択をしなければならず、モデルケースが示されてるわけではないため、動く人、動かない人で、かなり結果が変わると思います。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2015年頃
投稿日：
商品開発はある意味ルーチンワークであるため、スキルアップには異なる商品分野へ自ら移動するなどをしなければ、成長は小さくなる環境ではあります。移動による変化を楽しむ人であれば、問題ないと思います。
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- エンジニア
- 正社員
- 男性
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総合満足度が高い会社ランキング
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2015年頃
投稿日：
基本的に推奨されており、利用者も7割を超えるため、取りにくい等の話はあり...
パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の質問・相談
パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の
会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 神奈川県横浜市都筑区池辺町４２６１番地
- 従業員数
- 4,996人
- 代表者名
- 永易正吏
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