古河電気工業株式会社

非鉄金属

(業界平均総合評価:3.1)
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古河電気工業株式会社

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古河電気工業株式会社ワークライフバランスについて

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関連データ

平均有給取得率27.9%

平均残業時間28.4時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度あり

実施率83.3%

実施日数比率

副業(正社員)

制度なし
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ワークライフバランスに関するクチコミ

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おすすめ順

良い点ワークライフバランス

  • 研究職
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

休暇は取りやすく、残業も抑えられている。多様な働き方も推奨されている。自由度は高いと思います。仕事も遊びも色々やりたい人には向いている。

投稿日:2021/12/21違反報告する

良い点ワークライフバランス

  • 企画
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

コロナの影響もあり現在テレワーク中心の勤務体系だが、残業管理含め会社側からの各種ケアは充実していると思う。

投稿日:2021/03/14違反報告する

不満な点ワークライフバランス

  • 研究職
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

一部の職種では、多忙できつい仕事を強いられていることがある。会社組織が上...

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良い点ワークライフバランス

  • 設計
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

良くも悪くも残業規制は厳しい。会社に残って仕事をする場合はサビ残になるこ...

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不満な点ワークライフバランス

  • 設計
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

有給取得率は部署によって天と地ほどの差があり、ほとんど有給を取得すること...

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良い点ワークライフバランス

  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚

2014年以前の話

表向けの休日日数は、120日になっているが、実際にはサービス残業で成り立...

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不満な点ワークライフバランス

  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚

2014年以前の話

人間関係が、最悪の状態にあり、職場の人間に対して、不信感しか無く、精神を...

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テレワーク・リモートワークに関するクチコミ

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 製造
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

わざわざ体調報告をする必要がある。しかも午前7時前後にメールによる知らせ...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 研究職
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

テレワークでの仕事のやり方、進め方が確立されていない。もう少し、新しい仕...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 事務
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 回答しない
  • 現職

2021年頃の話

出社率を30%程度にしているので課に寄っては出社が週1程度。 テレワーク...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 事務
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 回答しない
  • 現職

2021年頃の話

新社屋に本社が引っ越し、フリーアドレス体制なので出社時も机を選べる。 た...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 製造
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

大きな課題はあるがそれに向けて自由にテレワークを進めることができる。特に...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 研究職
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

導入時期は遅れているが、何とかテレワークが出来る環境となった。テレワーク...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 女性
  • リーダー
  • 現職
  • 中途入社

2014年以前の話

コロナ禍前よりテレワークを導入していましたが、社員の利用率は低く、取りづ...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 女性
  • リーダー
  • 現職
  • 中途入社

2014年以前の話

リモートワークに関して、特に不便な点はありません。しいて言えばリモートワ...

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古河電気工業株式会社の会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    東京都千代田区大手町2丁目6番4号
  • 従業員数
    49,320人
  • 企業URL
    https://www.furukawa.co.jp/
  • 設立
    1896年6月
  • 代表者名
    小林 敬一
  • 上場市場名
    東証1部

上場市場名

データ提供元:
Wikipedia

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