偏差値とは関係なく、伝統を持つ理系大学の理系学部・学科では俗に言う企業就職での指定席を教授が持っている場合があります。 例年、同じ学科から有名企業に就職している場合は、教授推薦の指定席を持っている可能性がありますから、その場合、専門課程でその教授の研究室に入れるかどうかが勝負になります。研究室に入れなければ、そのプラチナチケットの推薦枠はあきらめて、一般のエントリーシートからの挑戦です。 工学部や理学部では、このようなことがありますから、そこを調べてみてください。 また、入学したら、1年生でも大学の就職相談の部署に、「心構えを教えて下さい」と、相談に行って、大学が持つ「情報」や「心構え」を教えてもらうと、これからの3年間を準備期間として有意義に使えるはずです。
資格なんて何の役にも立たないです。 強いて言うならTOEICくらいです。 高学歴ではないのに高学歴でもやれるようなことをしていては難関企業には入れないでしょう。 企業がどんな人材を欲しているか逆算することから始めると良いと思います。
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