株式会社南日本銀行年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
532万円
回答者数
159
平均年齢
36.7
業界(金融・保険)
 
596万円
公式情報
572万円
平均年齢
39.0
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
532万円
平均年齢
36.7
回答者数
159

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系495万円
480万円)
事務・アシスタント系499万円
500万円)

500(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代306万円
300万円)

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役職別の平均年収と中央値

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株式会社南日本銀行年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
600万円/年
ボーナス(賞与)
120万円
時間外手当
5万円
昇給額
--万円

鹿児島県内企業の中では年収は高い方です。時間外給与もしっかりとつくのはもちろんですが、以前よりも時間管理にうるさくなっており、残業時間も減りつつあります。月末が近づくと残業も増える傾向なのは金融機関の特徴かと思われます。 夏季休暇や冬季休暇、連続休暇と言った有給制度もあります。 以前と比べると休みも取得しやすい環境になってきています。

投稿日:

年収
600万円/年
ボーナス(賞与)
120万円
時間外手当
5万円
昇給額
--万円

給与の上がり方は若い世代が上がりにくく、役席以上にならないと大きく増えないイメージです。 管理職の人数が多く、若手や中間層が少ないといった歪な職員構成になっています。人員不足から若手や中間層の行員の仕事量が多く、不満を持つ若手も多いのではないでしょうか。 特に、人員不足により若手の行員が実力や経験が足りないにもかかわらず、主任として役席の仕事をさせられており、離職者が増えているように感じられます。

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投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

夏期休暇、冬期休暇、連続休暇が計11日あり、ほぼ必ず取得できる。4年働け...

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男性の育児休業などはまだ取りにくい職場だと思います。飲み会などコロナで落...

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正社員と契約社員との格差はとても大きい。正社員は毎年定期昇給があるが、契...

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資格を取らなければ昇格はできません。年齢を重ねても検定や業務上の勉強は必...

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賞与がもらえるだけありがたいのですが、かなり少なかったです。休みも月、金...

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銀行・信託銀行業界の求人

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年収
ボーナス(賞与)
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夏期休暇、冬期休暇、連続休暇がありその日数だけは比較的休みが取りやすい。...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

住宅手当は、実家から通えるにも関わらず一人暮らしをした場合等は対象外。有...

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ボーナス(賞与)
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契約社員だが、6年間は全く昇給もなく、昇給しても微々たる金額。残業代も、...

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ボーナス(賞与)
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給与は新卒入社で300万円前後。係長になると、年収500万円をこえる。賞...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

年収は世間の中では良い方でしたので満足でした。福利厚生も夏休みや育児休暇...

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株式会社南日本銀行

会社概要

  • 業界
    金融・保険
  • 本店所在地
    鹿児島県鹿児島市山下町1番1号
  • 従業員数
    634人
  • 企業URL
    https://nangin.jp/
  • 設立
    1943年11月
  • 代表者名
    斎藤 眞一
  • 上場市場名
    福証
    上場市場名 データ提供元:Wikipedia

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