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夏冬のインターンシップへの参加を、意欲としてしっかり評価してくれる。夏冬と参加できればある程度企業理解が深まった上で面接に臨むことができるはず。企業としての特性上、転勤についての意思確認は何度も念入りに行われた。また、原子力発電についての意見も必ずと言っていいほど問われる。内容としては非常にシンプルで、質問に対してロジカルに、また意欲を素直に表現することができれば高い評価は得られるだろう。
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インターンシップは真剣に参加した方がいいです。 そこから選考が始まっているような気がします。 また、北海道への愛をしっかりと伝えることは、すなわち北海道電力への入社意欲を伝えることに繋がりますので、意識することをお勧めします。
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職場の雰囲気は先輩と後輩がとても仲がよく、風通しのいい企業となっているが、公務員のような年功序列の形態ではあるため、それに対して不満がある人はあまりお勧めしない。 自分のやりたい仕事を希望すると意外と配属先をすぐ変えてくれるのでたくさんの経験を積むことができるので良い。
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私が志望する理由は北海道に貢献できる企業は何かと考えた時に、第一に思いついたのが北電でした。 Webサイトで女性の働きやすい環境が整えられていたり、私にとってとても重要視している、福利厚生の充実さでは、産休後のケアであったり、勤務時間の調整であったり、女性が仕事と家庭を両立できる職場であると判断でき、私もその環境の中で働きたいと思ったので志望しました。 口コミで産休育休明けで男性社員からの気遣いが敏感になりすぎている。とあったが、私はとても良い事ではないかと思いました。その気遣いに気を使ってしまうという意見があると思うが、私はその環境はとても幸せなことではないかなと思いました。
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コロナの感染拡大に合わせてリモートワークが導入されて、ピーク時は在宅ワー...
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昨年度から完全リモートワークができるようになり、働き方に幅ができました。...
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