株式会社京都ホテルの年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 373万円
- 回答者数
- 51人
- 平均年齢
- 33.3歳
- 業界（旅行・宿泊・レジャー）
- 429万円
- 公式情報 ※
- 364万円
- （
- 平均年齢
- 39.1歳 ）
- 平均ボーナス(賞与)
- --万円/年
- 平均時間外手当
- --万円
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 373万円
- 平均年齢
- 33.3歳
- 回答者数
- 51人
株式会社京都ホテルの年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 350万円/年
- ボーナス(賞与)
- 40万円
- 時間外手当
- --万円
- 昇給額
- --万円
まずベースアップはほぼないと言っていい。ランクがあがらなければ給料があがらない。しかしランクがまずあがらないので実質給料はほぼあがらない。ランクが上がる条件はまず最低2年はそのランクにいることが必要になってくる。あくまで最低である。ボーナスに関してはこのコロナウィルスの影響で昨年冬はなしだった。業績がよかったときにそれほど多くださず悪いときにまわすと言っていたはずが、ふたを開けてみたらだせないという矛盾した会社である。労働組合の力が弱いことも原因があるが会社のいいなりになっているのが現状である。この状況はまだまだ続く。もとの状況に戻るにはまだ何十年とかかることが予想されるが、その頃には定年となっている。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
給与水準は業界として低いものの、現在のコロナ禍という状況を鑑みると給与のカットなどはなく、従業員の生活を最低限レベルでは守ろうとしてくれている。 昇給は入社数年はほぼ自動的にされる。
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会社概要
- 業界
- 旅行・宿泊・レジャー
- 本店所在地
- 京都府京都市中京区河原町通二条南入一之船入町５３７番地の４
- 従業員数
- 378人
- 代表者名
- 福永法弘
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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