株式会社ネクステージ「人事・評価制度」(18件)

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異動はいきなりが多いです。言われて1ヶ月内ぐらいで異動が多いです。事務で...

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社員の場合半年に一度査定があり、自己評価と上司からの評価と面談で昇進、昇...

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半年に1度人事考課があり(正社員のみ)頑張りに対して評価をしてもらえる。...

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作業は先輩方が教えてくれるが、基本的には個人で仕事するので、事務的な評価...

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みなし残業(月に42時間)を超えてしまうと効率が悪いとみなされ評価が下が...

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直属の店舗の役職員との面談ですがあまり得意ではない上司にあたったりすると...

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仕事ができると評価されれば昇格は年数に関係なくあります。日本のバブル時の...

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店長からの評価が主にはなりますが、部長やその他の人からも数字だけではなく...

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評価がいいと半年に一回昇給するため、年収がものすごく上がる真面目に働いて...

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細かなところまで見られるためやる気がないとかサボっているとか指示があるま...

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半年に1回成果給判断があるため、それにいい判定が貰えれば給料がどんどん上...

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頑張り次第の為残業は多めだと思う。自分の意見が求められるので常に仕事に対...

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自動車・バイク業界の求人

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数字で評価される部分についてはしっかり本部まで評価されるので結果を残せば...

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逆に数字以外の部門の評価は最悪で特に整備士の評価は上司の気分次第なところ...

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一次評価と二次評価三次評価がありますが二次三次評価をする人に関しては仕事...

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人事評価が半年に2回あります。役職員と面談をしてその結果次第で昇給を見込...

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少々ほったらかしな部分も多いところはありますので、もう少し評価をしてほし...

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人財に注力しており、人を大切にしています。研修制度も十分な環境を整えてお...

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株式会社ネクステージ

評価

業界45

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社ネクステージの評価

平均年収

449万円
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  • 平均残業時間

    33.9時間
  • 有給休暇消化率

    40.1%
ワークライフバランスを見る

株式会社ネクステージワークライフバランス

平均有給取得率
40.1%
平均残業時間
33.9時間

株式会社ネクステージ質問・相談

    • 解決済み

    株式会社ネクステージに転職をしようかと、考えているのですが詳しい方いらっしゃいましたら何でも良いので評判教えてください。

    質問日
    2011/07/30
    解決日
    2011/08/14
    回答数
    1
    • 解決済み

    中古車販売店のネクステージについて就職を考えていますが、評判を教えてください!

    質問日
    2017/03/26
    解決日
    2017/04/10
    回答数
    2

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会社概要

  • 業界
    小売
  • 本店所在地
    愛知県名古屋市中区新栄町1丁目1番地明治安田生命名古屋ビル14階
  • 従業員数
    6,751人
  • 企業URL
    https://www.nextage.jp/
  • 代表者名
    広田靖治
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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