日本航空株式会社の新卒採用面接・選考情報
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良い点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
- 採用
投稿日：
面接では学生時代に頑張ったことから研究、趣味まで幅広く聞かれました。学生の話を親身に聞いてくださり、その人がどんな人なのかを一生懸命理解したいという意思がこちらにも伝わり、非常に好印象でした。総じて社員さんの雰囲気は穏やかで噂通り人柄が良かったです。これがこの会社に決めた理由のひとつです。また、学歴をあまり見てないようで本当にJALにふさわしい穏やかでおっとりとした雰囲気の学生ばかりが内定をもらっていました。来年からこの会社で働けることが楽しみです。
不満な点選考プロセス
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2025年卒
- 不採用
投稿日：
身体検査の合否基準が不明瞭で曖昧であると感じた。開示する事ができないため自分がどの項目で引っかかったかは分からない。恐らくこれまでの選考の合計点で決まっているのか。身体検査までいくといわゆる高学歴しか残っていないが、これが学歴フィルターによるものか、高学歴の人がやはり選考において優秀だったのかは不明。また身体検査で不合格だと二度と受験することはできない点にも注意。
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- 投稿者：
- その他に応募（新卒）
- 2025年卒
- 選考中
投稿日：
特になんの対策もしてなかったがとんとん拍子で選考が進んで行った。対策する...
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日本航空株式会社の
会社概要
- 業界
- 運輸・物流
- 本店所在地
- 東京都品川区東品川２丁目４番１１号
- 従業員数
- 36,039人
- 代表者名
- 鳥取三津子
- 上場市場名
- プライム市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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