株式会社アライブメディケアの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
アライブは法定基準よりも手厚い1.5:1の人員配置(一部ホームでは2:1)をとっていますが、それでもご入居者ひとりひとりと充分な時間をとってコミュニケーションを取ることはできません。 また、ここ数年は入居率が下がっており赤字が続いています。 そのため、業務などを一部削減するなどしてさらに関わりの時間が減ってしまっています。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
403万円(回答者数43人)
投稿日:
給与は介護業界では平均的。特別高いわけではないが、業務量的なことを考えると低いわけではないので、肉体的な負荷を考慮するとまあまあ。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
体系的になっていない。新しいもの好き。理念と結びついた研修内容ではなかった。外部からきている介護のコンサルは所詮、薄っぺらい評論家です。血の濃い熱血漢は、直ぐにいなくなる。認知症研修もタイアップしていた先生といろいろ大人の事情があったようで現場は混乱していました。
ワークライフバランス
投稿日:
残業は役職にもよるとは思いますが月に10時間前後と少なめだと思います。 また、私自身が現在育児休暇中です。 サブリーダーに就いていますが反対もされず、逆に後押しされて2ヶ月の育休を取ることができました。、
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