有給取得を推進しているだけあって、取りやすい。休み希望は施設によって違い...
人によって仕事量・残業の長さが全然違う。みんなが同じ仕事を理解した方が、...
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看護師/「大阪府/牧方市」18時終業・福利厚生充実・サービス付き高齢者向け住宅の正看護師募集「正社員」
介護職・ヘルパー/賞与あり/訪問看護
介護職・ヘルパー/賞与あり/通所サービス
店舗管理・店舗運営 / 「京都市内/デイ所長」パナソニックGにて充実の福利厚生/幹部候補採用
とにかく1人あたりの業務量が非常に多いため、定時で帰れることはよっぽどの...
時間外は1分から残業が付き有給も確実に取れます。有給が義務化になり会社か...
休みはちゃんと確保されていると思う。有給消化も積極的にしているのではない...
残業はあまり無かったのですが、夜勤があるので、やはりどうしても不規則な生...
シフト制なので切り上げて帰れば残業はほぼないです(自主的に残業している人...
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シフト制なのでまとまった休みは取りにくいです。取れなくもないのですが、あ...
正社員は残業はほぼ毎日のようにしている模様。体がしんどい。と訴えている人...
急な残業が急に発生するので、保育園の送り迎えに影響がでることが多々ある。...
部署や担当業務によると思います。締め切りのある業務については、がっつり残...
定時でしっかり上がれてました。パートでしたが、子供の都合等で迷惑かけるこ...
福祉・介護業界の求人
管理職になると、ほぼ休みもなく、時間外でも仕事をしているような状況でとて...
希望休は2日しか取れなかった。人が少ないと休日出勤もありました。プライベ...
有給は比較的とりやすく、周りに迷惑をかけたり業務に支障が出なければ、基本...
施設によると思いますが、希望休を月3日は取れ、有給も取れていました。夜勤...
GWやお盆休み、お正月休みなどといった世間一般的な長期休暇が無い。シフト...
残業時間あり、遅くなる日がある。次の日は朝が早いので、半休を使いながら体...
役職のない社員であれば、希望休を出してお休みすることもあります。有給も希...
有休は取りづらい。連続して5日以上休んで旅行など無理希望休は月に2日。急...
休暇は担当している利用者さんによって変わり、シフト制になる。あらかじめ休...
良い点は思いつかない。強いて言うならば、訪問介護などに比べては公休が多い...
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