全12件の年収・給与情報を集計した結果、新教育総合研究会の平均年収は335万円でした。これは教育・研究「学習塾・予備校」業界の平均(462万円)より127万円下回っています。
| 年代 | 平均年収 | 中央値 | 推定範囲 |
|---|---|---|---|
| 20代 | 237万円 | 225万円 | 200〜300万円 |
| 全体平均 | 335万円 | —— | —— |
※平均年収を基に、一般的な振れ幅(業界別係数)を考慮して算出した理論値です。
| 新教育総合研究会株式会社 | 業界平均 学習塾・予備校 | |
| 平均年収 | 335万円 | 462万円 |
学習塾・予備校業界の企業164社の中で、平均年収が300万円以上の企業は159社存在します。
| 新教育総合研究会株式会社 | 地域平均 大阪府 | |
| 平均年収 | 335万円 | 496万円 |
大阪府内の企業2,210社の中で、平均年収が300万円以上の企業は2,152社存在します。
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賞与支給のタイミングで、評価を担当する上司との面談の機会があり、細かく評価の内容を聞ける。また、細かく目標が決まっており、それに対する評価基準も明確に決まっているため、評価を受ける側としては非常に分かりやすい。 また賞与とは別にインセンティブがあり、頑張り次第ではインセンティブでさらに10〜15万ほどの賞与の上乗せも狙えるため査定方法にに今のところは不満がない。
給料は、教えた生徒の人数及び学年によって決まる。生徒の人数や学年の指定はできないため、当日塾に出勤してからその日の給与(時給)が確定する。私の勤めていた校舎は理系の高学歴(有名私立大、国公立大学など)の講師が少なかったため、私が高校生のコマを担当する機会が多く、時給も高かった。その分、生徒数が少ない時間帯に勤務する講師は時給がかなり低くなってしまう。シフトも良く言えば自由であるが、悪く言えば時期によっては月に10コマ程度のこともあるため、給与面は他の塾に比べて少ないと思う。
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