株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 380万円
- 回答者数
- 60人
- 平均年齢
- 27.1歳
- 業界（清掃・整備・メンテナンス・警備）
- 440万円
- 公式情報 ※
--万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 380万円
- 平均年齢
- 27.1歳
- 回答者数
- 60人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
性別
雇用形態
入社形態
職種別の平均年収と中央値
職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系332万円
（300万円）事務・アシスタント系225万円
（205万円）販売・サービス系272万円
（300万円）その他296万円
（300万円）
（300万円）事務・アシスタント系225万円
（205万円）販売・サービス系272万円
（300万円）その他296万円
（300万円）
400（万円）
株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
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- 株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング 【梅田駅】コールセンターマネジメント/保険の営業経験をお持ちの方◆関西最大級のコールセンター運営企業 【仕事内容】 【梅田駅】コールセンターマネジメント/保険の営業経験をお持ちの方◆関西最大級のコールセンター運営企業 【具体的な仕事内容】 ～関西関西最大級のコールセンターを運営/透明性のある評価制度～ 同社の営業部門にてコールセンター管理者業務をメインに行っていただきながら、ときにはお客様先に訪問し、保険の新規加入や切り替え、見直しの提案を行って頂きます。 ＜具体的に…＞ ・アフラックを中心とする保険商品のテレマ営業を行っており、その管理者とし…
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大阪(大阪梅田)／コールセンターマネージメント（運営・管理）／関西最大級のコールセンター運営企業
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- 株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング 【大阪(大阪梅田)】コールセンターマネージメント（運営・管理）※関西最大級のコールセンター運営企業 【仕事内容】 【大阪(大阪梅田)】コールセンターマネージメント（運営・管理）※関西最大級のコールセンター運営企業 【具体的な仕事内容】 ～関西最大級のコールセンターを運営/大きなプロジェクトに関わる・管理職としてスキルを身に着けることが可能/評価制度福利厚生充実～ 官公庁や通販のお問い合わせ・通信アウトバウンドなどのコールセンター運営・管理・マネジメント業務全般をお任せします。 ＜具体的に…＞ アフラックを中心とする保険商品のテレマ営業を行ってお…
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スーパーバイザー／管理職／経験者歓迎／コールセンター運営・管理
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- 年収600万円〜799万円
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- 【応募資格】 [必須] 【必須】 同業他社でのコールセンター運営・管理経験 一例：組織規模：SV（20名～30名の組織規模における管理運営） Smgr／MGR（50名～100名の組織規模における管理運営） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【北海道】スーパーバイザー（管理職） 【仕事内容】 裁量権もあり評価される環境（20代で執行役員の事例も）！／アットホームな雰囲気 【職務概要】 官公庁や通販のお問い合わせ・通信アウトバウンドなどのコールセンター運営・管理・マネジメント業務全般 【具体的な業務内…
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