解決済み
第二新卒で現在の商社に入社して2年目の男です、まだ独り立ちしておらず、上司にくっついて行っているのですが、最近会社に行きたくありません。20年以上も年が離れた人しかいない支店におり、仕事も先輩たちとのコミュニケーションも同期から遅れていて部署で一人浮いていて、 会社に行きたくありません。 クセの強い上司の下に配属され、飲み会のたびに「7月にはもうクビ」「ろくでなし」と言われて、落ち込んでいます。 自分自身社会的な常識がなかったり、かなり不器用でドジだし、仕事の覚えが悪い私が全部悪いのは自覚しておりますが、頑張りたいのに心身ともについていかず、辛いです。 転職しようにも恥ずかしながら、1社目が業績不振になり会社都合の退職をしたあとの1社を早々に退職してかなり職歴に傷がついてしまい、転職は出来ません。 どうしたらいいでしょうか? アドバイスお願いします
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すぐに転職活動しましょう。
こんにちは☆ 文章を拝見させていただきました。 「「7月にはもうクビ」「ろくでなし」と言われて、落ち込んでいます。」 これは録音をされた方が良いと思いますよ。 逆に上司が首になるのではないでしょうか。笑
はたらくのはお金をもらうためで、あなたの能力や時間を会社に売ってるのです。生活のために働いてるのに、精神的に苦しむのは本末転倒です。自分の成長に繋がらないと思ったりツライなら、辞めて良いです。職歴云々は関係無いと思います。転職すれば良い。 一方、上司のコミュニケーションには明らかに問題があります。人事に相談する等も方策、できないなら、人事異動を待つと言う方法もあります。 不器用等もあるかもしれませんが、あなたの能力ではなく、今の仕事に合ってないのだと思います。
転職を考えながら良い環境があれば転職。 もしなければ何ができて何ができないのか紙に書いて整理しましょう。 なぜ怒られるのか? どう成長して良いのかわからないと目標なしでの仕事は苦痛です。 まず目標を細かく設定してクリアしていきましょう。 自ずと仕事が楽しくなってくると思いますよ。
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