別の業種を視野にいれてます。 アパレルからの転職経験者の方にお伺いします。 何歳のときにどの タイミングで転職されましたか? またどのような業種にお勤めでしょうか? 気になる点としては、今の仕事をしながら就活はできますか? 回答よろしくお願いします。
解決済み
した。 さすがに非常識だと思うのですが、これが普通ですか? 電話には気付いていましたが出られるタイミングではなかったので出なかったのですが、3分くらい鳴り続けていました、、 なんだか不信感しかない企業だなと思ったのですが、皆さんから見たらどうでしょうか?
ました。 ただ、有給消化のタイミングや給与の締日等の関係もあり、 退職日は15日、新しい会社への入社は翌月の1日となります。 質問は、退職日と入社日に2週間程度のブランクが発生する場合のデメリットです。 健康保険、年金、雇用保険がらみでしょうか。 どなたか詳しい方、教えて下さい。
違う会社に縁がある時ですか? ちなみに男子で年齢は20歳です
タイミングで今の職場に辞める事を伝えた方が良いですか? 期間が短くて引き継ぎが出来ないような気がしております!かと言って、内定出る前から言うのも難しいですよね!?
回答終了
さや、転職という環境変化でメンタルが疲弊しているタイミングで、自身の陰口のような言葉を聞いてしまいました。 そして、メンタル疲弊のため、上司との面談時に「なんとなく陰口があったような気がしてしまっています…」と言ってしまいました。 しかし直接的ではないので証拠もなく自分の被害妄想である可能性もあります。そんな状態で話してしまいました。 そして、上司からまた面談の予定が入っているなど、少しことを大きくしてしまったのではないかと不安になっています。 陰口を言われている気がする…という不確かなことで騒いでいるので「メンタル弱者」「被害妄想」のように思われて、会社から干されないか心配です。 実際に仕事の能力不足で悩んでいて、マイナス思考気味です。 モンスター社員になってしまったのでしょうか… 会社から要注意人物として立場が悪くなる可能性はありますでしょうか? また今から挽回する方法はありますでしょうか? 短期離職となると次の就職などがとても心配です。。。
ですが、 4月に入ってから、先輩や事務長の指示が違うことが多くて、業務を行った私が上司に怒られることが増え、 事務員同士も仲が悪いため、板挟みになって、どちらからも文句を言われたり、面倒くさい仕事は押しつけられたりします。 ミスも私のせいではないのに尻拭いしなくてはならなくて、そのせいで上司に怒られてるのを先輩たちは見ていたり知ってるのにフォロー0です。 上司も圧が怖くて、口数少なく説明もあまりないため、察して仕事をしなくてはならなくて、先回りして先輩に聞いたり、本社に連絡したりでしんどいです。 最近はその方が事務所にいると、いつ話しかけられるか、とか構えてしまい疲れてしまいます。 先輩からの引き継ぎ等でも来月から上司と関わっていくことも増えそうで、更新について悩んでいます。 ただ雑用ばかりしていたら急に新プロジェクトを任せられ、お金の管理などもしなくてはならないし、勝手に情報が回されててメール共有に入れられていたり、偉い方と挨拶してしまったため、辞めるとも言いにくい状況になってしまいました。 10月末までの短期ですが、次は3ヶ月更新と言われていて長いので、自分のメンタルと精神的に持つか分かりません。 最近も空気が薄く職場にいると息苦しいです。 周りもゴミ捨てや電話応対などの雑用はしてくれないので、全部私がやっていて、良いところは時給くらいです。 辞めるならあと2週間で次のところを探さなくてはならないし、あと2週間職場にいるのも気まづいので、働けるか分かりません。 どうしたらいいでしょうか? 客観的ご意見アドバイスお願いします。
でより萎縮しなくなり、昔と比べるとですが仕事が上手く行っています。気のせい(最初だけ)でしょうか。 最近転職しました。上場企業で社員数二千人位の会社から、二万人規模の会社へ、ずっと同じ業界・職種です。(営業) 中途で同世代の女の子が私と同じタイミングで同じ部署に配属になり、気楽に仲良くやっています。お客さんもかなり大手で大規模な案件ばかりの為、難しいですが、上司も同僚も優しく、社会人生活の中で比類ないほど何故か頭にするする入ってきます。しっかり業務していくにはかなり精進は必要ですが。 これって入ったばかりでまだ苦労を知らないからですかね??それとも今の会社の雰囲気があっていて、転職に成功したのでしょうか??仕事に対するスタンスや雰囲気が好きです。
た内容です。 ①なぜ退職を考えてることを相談してくれなかったのか? →人員不足、このタイミングだと補充ができないから。 ②今まで目をかけてやったのにこの仕打ちはなんだ? →確かに目をかけてもらって、いい評価をずっともらってました。 →社内恋愛をしていて、会社が借りている社宅に同棲をしていた(所属長が同棲してもいいよと言ってきた) 自分が辞める理由は下記です。 ①転職が少なく、営業拠点が少ない会社に勤めたい。 →親は転勤が無く、親が常にいる家庭で育ったため、自分も子供と一緒に生活していきたい。 ②同じ部署で結婚するとどちらかが転勤、または退職しないといけない。 →所属長曰く、本社に上手く根回しをしていて、結婚しても働けるように動いてくれていたそうです。 3月20日に退職をしたいことを伝え、5月末で退職することを伝えました。 人手が足りないので、引き継ぎ等で有給を取りません。(自分から言い出しました) 確かに目をかけてもらっていたのは感謝しており、大変申し訳ない気持ちがあります。 ただ、同棲を許可して、同じ部署でも結婚できるように根回しをした、ここまでしたのに裏切られた気持ちだ。筋が通らないと言われましたが、これには納得言ってません。 自分からお願いをしていないからです。 自分が言ってることはおかしいですか?
、人間関係が嫌だとか、そんなジャンルでお願いします。
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