て今の時代でも普通は手書きですよね? 私はデザイナーとして転職活動を行なっているのですが、 エンジニアの友達と転職の話をしていた時に、履歴書を書くのが苦痛だと話したら、「え、履歴書って普通手書きじゃなくてパソコン入力して出力するでしょ。手書きとか古すぎるww」と言われました。 彼女は人事もやっているのですが、手書きの人は珍しいそうです。 私は衝撃を受けました。 今の時代は、履歴書はパソコン入力でもいいのでしょうか? それともエンジニアに限った話なのでしょうか。。 もしかして他の業界でも皆んなパソコンで入力しているのでしょうか。。 そして、口には出さないけれど 「あ、この人履歴書手書きだ、時代に鈍感な人だなぁ」 なんて面接官に思われてたりするのでしょうか。
回答終了
作成してプリントしたものを提出しても大丈夫なのでしょうか? また履歴書、職務経歴書をプリントするならサイズはどれで出せばよろしいでしょうか? どなたか教えてください!
ィードで簡単に作られた履歴書どちらを使って応募していますか? 手書きを送った場合、当日また持っていかなければいけないので、日付のところを書き直すなどしないといけないので迷っています。
なんですか? 私が新卒で、いわゆるリクルートスーツを着て就職活動をした2010年当時、履歴書は黒ボールペンで手書きで作成しており、1枚作成するにも本当に手間でした。例えば履歴書の終盤で間違えたとき、修正液などは使えないので、また最初から作成し直さなければならず、正直、こういう”作業”時間になんの意味があるのかと思っていましたし、時間の無駄をさせられているなと感じていました。 しかしながら、近年転職活動をした際には、当然履歴書や職務経歴書はPCで作成したので、新卒時に比べて随分と手間がかからずに作成することができました。 ふと思ったのですが、新卒でリクルートスーツを着て行う所謂”就活”は、現在も履歴書は手書きが主流なのでしょうか? もし現在はもうPC作成が一般的ならば、たかだかこの10年間で簡単に変わったということであり、つまりそれは、当時も手書きでの履歴書作成にあまり意味はなかったということの証明であると感じます。 また2010年当時、PCはもう普通に国民に広く普及していて、大学のレポートも全てPCで作成していました。つまり、PCが当時一般的でなかったから、新卒生に対して履歴書の手書きを強要していたことは仕方がなかった、ということでもないですよね? 何故、就活時の履歴書だけは手書きで作成することを、我々の世代は理不尽に強要されたのだろうか? そしてもし今手書きでないならば、こういうところでも我々は割を食った世代なのではないか? と、当時を思い出して少々いらっときた(笑)ので質問しました。 また、もし現在、新卒の就活であってもPCでの履歴書作成が一般的ならば、それはこの10年間の間の、いつ・何年頃からどういう理由で変わったのでしょうか?
解決済み
手書きかパソコンかどちらかで真剣に悩んでいます((+_+))
しいと連絡があった時は、パソコンで作成した履歴書で問題ないでしょうか? もうパソコンで作った履歴 書は送ってしまったのですが、企業からのメールを見返すと本文に「スマホからのPDF化 推奨アプリ」とアドレスと共に書いてあったので、これは手書きの履歴書をスキャンして送ったほうが良かったのか…、と思いました。もう提出したのに、電話で聞くのはやめたほうがいいでしょうか。
いいのですか?それともパソコン等で作成する方がいいのでしょうか?
と印を付ける場所がなく、年月日生としか履歴書に書かれていないのですがこれって西暦で書いたほうがいいのでしょうか? それとも、平成○年と手書きで平成を書いたほうがいいのでしょうか? 履歴書が入っていたビニールの学歴年・月早見表には、生年と西暦の両方が書かれています
を見たのですがみんな二つ折りの履歴書でした。 私は「アルバイト・パート用」で売っていたA4の片面の履歴書を今まで使っていました。 他の人は普通の履歴書でした。 求人側はどのタイプの履歴書だろうと気にしませんか? ちなみにアルバイト・パート用は ・証明写真 ・住所 ・名前 ・連絡先 ・緊急連絡先 ・最終学歴 ・資格 ・交通手段 ・勤務希望日 ・免許有無 ・備考欄 があります。 自分だけ違ったので少し不安です…
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