るというのは逃げですよね???
回答終了
ろうと考えています。 理由ですが、学生の時に経験しなくて後悔している業種だからです。 アパホテルに勤めたいのですが 金曜日23時からの深夜(祝日の場合出勤不可) 土曜日15時から22時 日曜日15時から22時 こんな感じで希望しようと思いますが 正社員でのダブルワークですと シフトが中々難しくなります。 この条件でも受かる余地はありますでしょうか
けても週2日)に応募したいと思っているのですが、働ける日数が少なくても雇っていただけますか?教えて頂きたいです。
解決済み
社員にならないで生きていたい働きたいっていうのは変ですか?
社員として雇用保険と社会保険に加入し働いています。 21:00〜8:00の夜勤専属のため、昼間に働けると思ったのですが、週何時間以内でしたら雇用保険、社会保険加入せずにアルバイトが可能なのでしょうか?
社員として就職が決まったのですが。その会社にアルバイトとして就職する時にダブルワークがバレないように、友人の会社バイトと として働いていると違う職歴を言っていました。今回就職の際に雇用保険被保険者番号登録用紙を提出するのですが、その用紙に「前職会社名」を書く欄があります。正直に書くしかなさそうなのですが、職歴詐称とか大丈夫でしょうか?やはり調査は入るでしょうか。もしくは良い方法や、説明の方法があれば教えて下さい。
すよね? 一人暮らしで販売と飲食店のバイトを掛け持ちするかもしれないので。
で副業をしたいのですが、勤めている会社はダブルワークが禁止されています。 何か会社にバレずに副業をする方法ってありませんか?
しょうか。 現在正社員として働いているのですが近いうちに転職を控えていまして、既に次の転職先の会社にも正社員として運良く内定を頂けている者です。 その転職の時期についての質問なのですが、今現在勤めてる会社の賃金締切日が15日という事で、4月15日付けで退職という事になっているのですが、最後に今までで溜まっている有給休暇を全て消化してから辞めることが出来るという事で、20日程ある有給休暇を使って今現在勤めている会社に籍は4月15日まででも、実際の出勤は3月下旬で終了する事となるので、次の正社員として内定が決まってる会社に4月1日から入社というふうにしたいと考えているのですが、前の会社に正社員としての籍が残っている状態で、更に別の会社に正社員として入社を行い半月の間に2つの会社の正社員として籍が重複してしまう事は、法律的などで違法業務となってしまうのでしょうか? また、転職先の会社と元居た会社の両方に何も言わずに黙っていたとしても、社会保険や確定申告などですぐにバレてしまうものでしょうか? 自分勝手な質問で恐縮なのですが、是非皆様方のお知恵をお貸し頂ければと思います。 どうか宜しくお願い致します。
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