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間接社員には自宅等のネット環境が整っていればリモートワークが可能。会社支...
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2019年以前はリモートワークを行っているのはほんの一部の方に限られてい...
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リモートと出社は本人が判断できる。対面での必要がない仕事の場合は、100...
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テレワークが基本的に個人を尊重してもらえるので、ワークライフバランスが取...
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間接職場については、テレワーク、リモートワークを実施しやすい環境が準備さ...
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コロナ禍が始まってかなり早い段階で一気にテレワークの体制が整った。自分の...
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コロナウイルス下で、職場環境は大きく変わったが、リモートワークはチーム内...
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コロナ禍以来、2021年1月から我が社でも本格的にリモートワークが始まり...
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テレワークの制度は自己責任で自由に利用する事ができるので、安心して活用し...
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テレワークは事務所ではほぼ100%可能だが、月末の書類の上司承認には出社...
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新型コロナの流行をきっかけに事務、技術職共にリモートワークできる環境が整...
致し方ない事ですが、日によって仕分けする商品の量が違います。商品が届く時間もまちまちな場合が…続きを見る
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テレワークは積極的な導入を実施しており、不満点は特にない。個人のワークラ...
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リモートワークにも積極的に取り組んでいる。現在の会社平均出社率は50%維...
全社として、「ヒト」を大切にする文化が根強い会社であったと思いました。個々のやりがいがあるメ…続きを見る
提供されている教育コンテンツは玉石混合であるため、研修を受けた結果、合う合わないがありそう。…続きを見る
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テレワーク、リモートワークへの取り組みは中国地方で一番進んでいると思いま...
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事務棟はテレワークができるので、こういうご時世だといいと思います製造と比...
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コロナ禍になった時に速攻テレワークを取り入れてくれたので対策は早いと思い...
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コロナ禍に会社全体でリモートワークを推進してくれた。在宅勤務中心の仕事に...
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テレワーク制度があり、比較的簡単に出来る。子供が小さい間接職の方などは制...
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自宅にてWiFi環境、出先にてWiFi環境があれば、なんら問題なく、在宅...
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出社する必要がない業務の場合は、リモートワークで対応する事が出来るので、...
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積極的に在宅勤務を推進しており、勤務形態が柔軟に選択できる。出退勤の時間...
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比較的しやすいと考える間接社員に各PCが配布されているコロナ禍となり間接...
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