全823件の年収・給与情報を集計した結果、ライフコーポレーションの平均年収は479万円でした。これは小売「百貨店・スーパー」業界の平均440万円より39万円ほど高い傾向があります。
| 年代 | 平均年収 | 中央値 | 推定範囲 |
|---|---|---|---|
| 20代 | 212万円 | 200万円 | 150〜240万円 |
| 30代 | 275万円 | 240万円 | 200〜310万円 |
| 40代 | 293万円 | 200万円 | 220〜330万円 |
| 50代 | 267万円 | 200万円 | 200〜300万円 |
| 60代〜 | 258万円 | 200万円 | 190〜290万円 |
| 全体平均 | 479万円 | —— | —— |
※平均年収を基に、一般的な振れ幅(業界別係数)を考慮して算出した理論値です。
| 株式会社ライフコーポレーション | 業界平均 百貨店・スーパー | |
| 総合満足度 | ||
| 平均年収 | 479万円 | 440万円 |
平均年収の高い企業です!
百貨店・スーパー業界の企業230社の中で、平均年収が400万円以上の企業は152社。
その中で株式会社ライフコーポレーションは57位に位置しています。
| 株式会社ライフコーポレーション | 地域平均 大阪府 | |
| 総合満足度 | ||
| 平均年収 | 479万円 | 496万円 |
大阪府内の企業2,210社の中で、平均年収が400万円以上の企業は1,664社存在します。
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アルバイトに関してはほぼ最低時給。仕事内容的にきついものではないため妥当と言えば妥当。しかし、自分に関してはレジに合わせてサービスカウンター業務もしている。そのため他のアルバイトよりも負担が大きいのにも関わらず、同金額。ここまでは全然許せるが、カウンター業務をできないパートが自分より多くもらってる点が許せない。都合よく使われてるなぁといった印象。まぁもう辞めるのでいいですけど。とは言え、いい職場でした。4年ほど続けました。
給料はよかった。基本給も高く、賞与もよかったと思う。また、賞与とは別に感謝金が配布されることもあった。社員だけでなくパートにも配布しているらしいので、業績も安定していると思う。
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