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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループワークライフバランスについて

回答者の満足度72人が回答

(業界平均総合評価:

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関連データ

平均有給取得率46.0%

平均残業時間24.4時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

副業(正社員)

制度なし
※クチコミ情報から算出しています。

ワークライフバランスに関するクチコミ

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

残業は多い傾向にあるものの、休暇は非常に取りやすく、むしろ上司から取るように言われることの方が多いため、家族のイベントや私用にあわせて休暇を取りやすい。また、夏休みも決まっていないので、人が少ない時期に休むことも可能。

投稿日:2022/01/19違反報告する
株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社

2021年頃の話

給与もそれなり、仕事内容も普通の金融業なりで突き抜けたものはないが、休暇制度等のワークライフバランスに関しては非常に意識が高かった。 自分の在籍した部署・部門は特に、何かやりがいを期待して入ってくる人の少ない、言わば待遇以外の魅力に欠ける業務内容だったこともあり、ワークライフバランスがこの仕事の最大の価値であるということが暗黙の共通認識となっていた。そのため互いの権利に関しては尊重する風土が強かったように感じる。

投稿日:2022/06/08違反報告する
株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

不満な点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社

2021年頃の話

制度は存在するものの、部署によって有休消化率100%を目指すような部署と...

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Q.今の仕事のやりがいは?

非常に不満普通非常に満足

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 事務
  • 正社員
  • 回答しない
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

1年目は有給休暇が14日与えられて100%消化出来る。2年目以降は20日...

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非常に不満普通非常に満足

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

昔と比べたら残業時間はかなり制限され、長くても20時で基本退社です。有給...

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 事務
  • 正社員
  • 30代
  • 女性
  • 係長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 子育て中

2022年頃の話

福利厚生が充実しており、家庭や子育て中の社員も働きやすい。産休育休制度も...

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2022年頃の話

休暇は非常にとりやすい。年に2回10連休が取れる。産休育休も充実しており...

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非常に不満普通非常に満足

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

不満な点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

年で2回、一週間の連続休暇が取得できますが、同じ場所の方々となるべく被ら...

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

バランスはよくわかりません。会社の定休日が少なく、シフト制なので会社が営...

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 企画
  • 正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 部長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

仕事とプライベートが明確な会社で、とても働きやすい会社です。有給休暇も摂...

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テレワーク・リモートワークに関するクチコミ

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

良い点テレワーク・リモートワーク

  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2022年頃の話

リモートワークを積極的に導入しており、テレワークしやすい。部署にもよるが...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 法務
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2022年頃の話

東京オリンピック期間の一部テレワークを検討していたため、コロナ対応による...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 企画
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中

2022年頃の話

コロナの影響もありますが、営業担当者以外の本部業務は原則テレワークになっ...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 部長
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

お客さまによってリモートワークでは対応できないこともある為、全ての業務が...

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミ・評価

不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2022年頃の話

紙媒体が主の部署では、出社せざるを得ない場合も多く、リモートワークが主流...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚

2022年頃の話

仕事内容からリモートワークは馴染まないため、リモートワークへの切り替えは...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 法務
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2022年頃の話

テレワークにおいては時間主義から成果主義に移行してもいいような気もするが...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 企画
  • 正社員
  • 女性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

リモートワークを週に一回行っているが、そもそもリモートワークといった配慮...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 部長
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

リモートワークについては前向きに取り組んでいる。ただし全ての部署が完全に...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 企画
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中

2022年頃の話

個人的には不満は特にありませんが、支店業務に携わっている人は原則通期が必...

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副業に関するクチコミ

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不満な点副業

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 部長
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

そうは言っても始まったばかりでまだまだ制約があるのも事実。今後さらなる機...

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不満な点副業

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

副業は一切禁止。一方で社内で起業プロジェクトがあり、年次関係なく、起業の...

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不満な点副業

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社
  • 子育て中

2021年頃の話

コロナウイルスがはやり金銭的に厳しい人が増えてます副業などを取り入れなが...

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良い点副業

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社
  • 子育て中

2021年頃の話

一つの仕事を夢中にできることはミスを減らしたり労働基準値をこえないために...

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良い点副業

  • 営業
  • 正社員
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社

2022年頃の話

副業は基本禁止です。でも給料的には満足いくのでしなくても生活面は困らない...

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良い点副業

  • 企画
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中

2022年頃の話

副業は禁止されているか、社内副業や他社派遣などの機会は数多く提供されてい...

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良い点副業

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 部長
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

社内でもさまざまな制度があることで色々と挑戦しやすい環境が整っていると感...

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良い点副業

  • 企画
  • 正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 部長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

副業は検束みちめれれています。とても話の分かる上司がいます。大変うれしい...

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不満な点副業

  • 事務
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 女性
  • 現職
  • 既婚
  • 子育て中

2021年頃の話

基本、副業は禁止です。副業できるほど体力がないので、不満は全くありません...

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不満な点副業

  • 企画
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中

2022年頃の話

お客さまのお金に関する個人情報や企業の財務情報を取り扱っていることから、...

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの評判・クチコミを掲載。 就職・転職に役立つ株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの社員や元従業員によるワークライフバランス、テレワーク、 副業制度などの働く環境や待遇をリサーチでき、企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの会社概要

  • 業界
    コンサルティング・専門事務所
  • 本店所在地
    東京都千代田区丸の内2丁目7番1号
  • 従業員数
    136,867人
  • 企業URL
    https://www.mufg.jp/
  • 設立
    2001年4月
  • 代表者名
    亀澤 宏規
  • 上場市場名
    プライム市場

上場市場名

データ提供元:
東京証券取引所

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