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佐川急便株式会社 【江東区】人事制度企画※主任~係長候補◇物流大手/キャリアアップ/社員数5万人規模の制度企画に携わる 【仕事内容】 【江東区】人事制度企画※主任~係長候補◇物流大手/キャリアアップ/社員数5万人規模の制度企画に携わる 【具体的な仕事内容】 【人事制度企画※安定基盤の大手企業で、経験を活かしながらキャリアを磨く※】 物流業界のリーディングカンパニーである当社の【人事企画課】にて、人事制度の設計・運用をお任せします。社内の人事制度の強化のため、新しい教育の企画から運用の対応までを担っていただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ●人事制度の改定、ダイバーシティ推進や働き方
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佐川急便株式会社

クチコミ・会社評価

仕事内容

佐川急便株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

完全出来高制であるため1日の収入は配達できる個数、つまり、自転車に乗る分限られます。その日の荷物の大きさと個数によるという事です。佐川の場合、自転車で配達する仕事は業務委託となるため、年末の申告は自分でしなければなりません。また、トラックと落ち合って荷物を補充することはリクエスト出来ますが、荷物次第。1日働くなら、しっかりと時給のパートで働いた方が効率良く働くことができます。荷物の多いときはドライバーも殺伐としていてかなりきつい、天候に関係なく荷物を運ぶので雨の日は気を遣います。自転車は自前になります。自転車のメンテナンスも自前。年末の申告のときに経費として申告します。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

497万円(回答者数9,091人)

佐川急便株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

性別による差別はなく、女性であっても男性と同様の評価を受けられます。実際に女性の管理職も多く見られ、努力や成果に応じて適正に評価される仕組みが確立しています。 給与水準に関しても、一般的なオフィスワークをする女性よりも高い基準を設けているため、金銭面での満足度も高いです。 これらの点から、私の職場は女性がキャリアを築きやすく、また長く働き続けられる環境が整っていると実感しています。

成長・働きがい・キャリア

佐川急便株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

配達は集荷の企業や一般のお客様とどちらもありますが、毎日話したりしていくうちにコミュニケーション能力が伸びました。それと地図を読むことも得意になり朝荷物を積み上げている途中に自分の頭の中で配達ルートを組むことも出来るようになりました。もちろん大手の会社なので福利厚生もしっかりとしています。最近では全従業員へコロナ手当なども出たほどです。このご時世なので社会の物流を支えている業務で配達の度にお礼を言われるとやはり嬉しいのでやりがいに繋がります。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    30.3%

  • 残業時間

    49.7時間

佐川急便株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

W ワークという形で普段の仕事がお休みの時や空いた時間に就業させていただきました昼夜深夜など時間帯を細かく選ぶことができまた労働時間も相談に乗ってくれたのでとても助かったです W ワークやその他お仕事をお持ちの方は最適な現場だと思います。体力がある方ならさらにおすすめです

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佐川急便株式会社

質問・相談

    • 解決済み

    ブラック企業って有名なところではどんな会社ですか?

    質問日
    2010/06/04
    解決日
    2010/06/08
    回答数
    1
    • 解決済み

    佐川急便の正社員って賞与あるの? 平均年収はどのくらい? 年功序列?

    質問日
    2014/01/02
    解決日
    2014/01/17
    回答数
    3
    • 解決済み

    佐川急便とヤマト運輸。 うちの旦那は今佐川急便で働いているのですが、ヤマト運輸の方から、「一人辞めるのでうちに来ないか」 と話があった...

    質問日
    2010/10/21
    解決日
    2010/10/22
    回答数
    5

事業概要

宅配便など各種運送にかかわる事業

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佐川急便株式会社

会社概要

  • 業界
    運輸・物流
  • 本店所在地
    京都府京都市南区上鳥羽角田町68番地
  • 従業員数
    52,403人
  • 企業URL
    https://www.sagawa-exp.co.jp/
  • 設立
    1957年3月
  • 代表者名
    本村正秀

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