公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
700(万円)
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昇給は0円、500円、2000円、3000円とあるがほぼ500円でリーダークラスにならないと2000円はない。 能力もそこまでみていない感じがするのでリーダーじゃなくても頑張っているスタッフがいるけど上がらないので頑張る意味があまりない。 もっと規則とか規定とかばかりじゃなく能力性にしてほしい。 非正社員だと年数長くてもいい事はない 給料上がらないのに仕事量は増えるばかり 育休とりやすいが、肩身が狭いのは否定できない、結局は早く帰るしと上の人間は思っている。 スタッフ同士は仲良いが、不満は良く言い合うのでそれを受け流せる人には良さそう。 仕事ができない人に対しては厳しい部分が少しある。
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近年、富士ゼロックス本社の制度に統合が進み、自由度がなく、新規事業も数年来うまく立ちあがっていない。グループ全体の構造改革にも巻き込まれており、ベテラン社員が20名程早期退職に応募、昇進も年1回となり社員の士気は下がっている。社員は優秀であるが、昇進も昇給も停滞、出来る人から退職している。
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若いうちの待遇は業界平均と比べてもよいのではないでしょうか。ですが、 平...
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