2022年頃の話
給料の上がりは、年に一回監査が入り、総合的な判断のもと上がったりします。 私は週24時間勤務、多忙な時期は契約時間MAXでシフトに組み入れてもらえるので、手取りは(税金等、色々天引きされて)14万円前後。 月曜・火曜に別な仕事をしていて、それと合わせて毎月の手取りは16万円前後です。 実家暮らし・扶養内であれば週24時間でも全然大丈夫かなと思いますが、一人暮らししている方は週24時間のみではキツイので、ダブルワークをした方が(キツイですけど)堅実です。
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2022年頃の話
素晴らしい。 人間関係とかで考えることなく荷物の仕分けをしています。 毎日が充実しています。 とても楽しいです。 最高でした。 おすすめです。
2022年頃の話
上記のようなチャンスはたくさんがあるが、サポート面においてはほとんどなく、自分で頑張るしかないし内政のうようなものも少なからずあるので一概に評価はできない。 なので上司に気に入ってもらってる人が昇進するが、そのような場合多くはプレッシャーや仕事に耐えられずに辞めていく光景を多々見てきた。 燻っている社員が沢山いて人材が埋もれている。
2022年頃の話
私の職場は、某家具屋の中にあるレストランです。職場であるレストラン含め、...
2022年頃の話
私は某家具屋の中のレストラン勤務です。週24時間勤務で、週末メインで働き...
私が初めて入社した時、何もかもが理解不能な私をこの会社の従業員達が助けてくれました。個人的にはこの会…続きを見る
eLearning等の教材は整っており、すべて英語。社内のemail等も英語。日本国内はほぼ日本人の…続きを見る
事務系社員の給与体系が明確化されていないです。 同じように頑張っても上司によって評価がぜんぜん違い…続きを見る
上長は男性が多いのが現実です。リモートワークは部署によりできないところもあるので要相談事項だと思いま…続きを見る
2022年頃の話
給料の上がりは、年に一回監査が入り、総合的な判断のもと上がったりします。...
2022年頃の話
年齢性別関係なく分け隔てなく働くことができるとても良い環境だと思う。その...
2022年頃の話
ワークライフバランスはとても優れていて、有給消化率も100%達成を勧めて...
2022年頃の話
とにかく給料がひくい。短時間正社員になると、時給だし、上がり幅のレンジが...
2022年頃の話
評価制度には、不満はないですがどれだけの評価を得ようが、役職など空きが無...
2022年頃の話
不満な所は特に無いですが、しいていうならどの会社もそうですが、基本的に毎...
2022年頃の話
一般的な会社に比べると評価は直属の上司と自分で話し合いながらしていきます...
2022年頃の話
入社理由は風通しがいいと聞いて、楽しく仕事したいと言う思いで応募しました...
2022年頃の話
給料は役職などつかない限り家庭持ちだとWワークをしながらが必須になります...
2022年頃の話
私の職場は、某家具屋の中にあるレストラン勤務です。そこでの仕事は基本的に...
2022年頃の話
私は、過去務めた仕事は全て接客業で楽しかったのですが、やはり仕事が楽しく...
2022年頃の話
力仕事が多い点と、制服の替えが少ないので、仮に落ちない汚れが付いてしまっ...
2022年頃の話
女性の率は高いですが、私の職場は力仕事が多いです。そして基本立ち仕事です...
2022年頃の話
私はフード部門(レストラン)勤務です。上司、先輩、後輩の垣根を超えて、お...
2022年頃の話
私の職場は、女性の率が高いです。20代、30代、40代、50代、60代と...
2021年頃の話
残業禁止なので定時出社、定時退社が基本。やむを得ず残業してしまった場合は...
2021年頃の話
自分の考えをしっかり持つことを求められるので、遠慮をして意見表明をしない...
2021年頃の話
入社した理由は女性が活躍できる職場だという点、産休や育休などの福利厚生が...
2021年頃の話
新卒から同じポジションにいるが、手取りはほぼ変わらない。昇格も空きがない...
2021年頃の話
短時間正社員の契約であれば、良くも悪くも週24時間までしか働けませんので...
2021年頃の話
重たいものを待つ事は無いと聞いていたが実は家具屋なので重量物が多くとても...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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