エンワールド・ジャパン株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
企業側も求職者側も対応する両手型の人材エージェントで、もともと外資を得意としていたが日系専門のチームもあったり、業界や職種は広く全体をカバーしている。 人材エージェントの根本的な仕事の、必要とされる人材を探して紹介するという単純ながら奥深いものをやるだけで、その在り方は人により様々。 片手型の大手のように、企業の採用のあり方そのものを提案するサービスの提供はないが、コンサルタントのレベルによってはかなり深く入り込んでいる。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
774万円(回答者数38人)
投稿日:
給与制度が度々改悪され、実力主義ではなくなった。古き良き風土が壊され、より政治が蔓延る風土になってしまった。親会社に買収されて10年過ぎた辺りから様々な改悪がなされ、いわゆる上意下達の日系企業的なは風土か浸透した。
ワークライフバランス
投稿日:
不満ではないが、仕事の性質上案件ベースで動くため、その間は日中はクライアント企業側、夜は業務が終わった求職者側との面談を行うことが多く、休む暇はない。いかにコントロールして自分のリズムを狂わせないように働くかも能力の1つ。
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