三井住友海上火災保険株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
傷病の支払いセンターで事務をしています。お客様様からの事故を受付け、情報を入力し、社員の方の支払いのサポートをします。書類の管理や、コピー取りなどが主な業務です。社員の方のサポートになり、感謝される場面が多々あり、やりがいを感じます。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
770万円(回答者数2,747人)
投稿日:
一年に一度昇給する。ランクがあるので、部署によって上司の判断で決まる。他部署にはない特殊な仕事をしているので、評価してもらえていると思う。昇給分は、退職金制度に当てることができて、扶養範囲内で働くパートには、うれしい。最低賃金があがり、賃金も多少上がった。長い時間働けば、退職金が増える。6月に手当が出て、それは年収に加えられる。6月と12月の賞与は、退職金に加えてもらえるので、扶養控除範囲に影響することはないので安心できる。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
社員区分転換などの制度はありますが、かなり厳しい面接で、年功序列。ほとんどチャンスはありません。 評価についても上司の主観なので、納得がいかないことも多いです。 仕事をやればやるほど、頼まれることも多く、かといって評価されるかといえばそうではなく、昇給もないため、出来る人はみんな転職していきます。ワークライフバランスは安定しているので、それでなんとか保っている人もいます。 上司によって、モチベーションがかなり左右されるため、ひどい時はどんどん人は辞めていきます。 人参ぶらさせげて、働かせるだけ働かされて、評価はしてもらえず、転職もできないような年齢の人が多いため、足元みられています。 もし、弊社に転職を考えている人がいるのなら、同じ業界でももっと待遇のいいところがたくさんあるので、ここだけは選ばない方がいいです
ワークライフバランス
平均有給取得率
46.6%
残業時間
29.9時間
投稿日:
休暇の取得はほとんどの方がしっかりできていると思います。私は育休を1年取得しましたが、その後時短勤務もできるので時短勤務をしていました。営業だったので自宅から近い営業先を担当させてもらえていたので残業も多くはなく、ワークライフバランスは充実させることができていました。
三井住友海上火災保険株式会社の
質問・相談
関連つぶやき
人間関係も休みの取りやすさもとても良かったが、なかなか給料が上がらないし、仕事の忙しさの割に…続きを見る
職場の雰囲気は良い。上司は決して愚痴や文句は部下の前では言わないところが徹底されている。サー…続きを見る
自分で目標を立てていける人はもちろん大丈夫です。指示された事だけしているだけでもミスがなけれ…続きを見る
一社専属の限界を感じたことが退社を考えるきっかけとなりました。 若い方の保険離れがある中、…続きを見る
個々の望む「働き方」「仕事への取り組み方」を実現出来る点。仕事重視、家庭重視、それぞれ人それ…続きを見る
入社から2ヶ月かけて研修と座学のスケジュールが組まれているので安心です。 また先輩方から直…続きを見る
有給は取りやすい。部署によらず会社として有給取得を推進しているため、風土として広がっている。…続きを見る
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
三井住友海上火災保険株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。