東芝インフラシステムズ株式会社「ワークライフバランス」(18件)

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テレワークを導入したことで、家庭の用事や、平日しかできない手続きのために...

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以前重要顧客の担当した時は地獄とも言えるほど長時間労働で大変だった。強化...

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休暇は取得しやすい環境。大型連休の前後で会社の休みも組み込まれており長期...

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仕事とプライベートのバランスは取りやすいです。有給休暇も事前に申請すると...

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職場によっては休暇取得が難しかったり、残業時間が多いところもあると聞いて...

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在宅勤務を推奨しており、会社に行かずとも仕事をすることができる。なので、...

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有給は比較的にとりやすくなっているように感じる。同級生と比べても、連休が...

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繁忙期については残業時間が多くなりがちであるが、それ以外の時はフレックス...

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毎週定時日が設けられており、従業員が定時退社しやすい雰囲気を作っている。...

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今の社長は早く勤務終了して他のことを楽しむよう、酸っぱく言うのでワークラ...

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ワークライフバランスを理解できてない管理職が意外に多い。契約社員のワーク...

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有給休暇は非常に取りやすい。福利厚生もよい。ノルマに追われることもなくパ...

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総合電機業界の求人

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休暇、特別休暇等非常に取りやすくワークライフバランス環境は大変良い。其の...

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年次休暇、特別休暇等、会社が率先して社員へ進める為不満点はない。残業に就...

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特にないですが、メーカーなので急な不具合等には、休日に対応せざることはあ...

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休暇は比較的にとりやすい。何かの突発てきな長期入院であってもある程度の給...

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フレックス、有休休暇は取得し易い。仕事と個人の生活にはメリハリが出来やす...

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基本的には、残業は自分から言い出しにくいのである程度は仕事の調整が必要に...

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東芝インフラシステムズ株式会社

評価

業界16

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

東芝インフラシステムズ株式会社の評価

平均年収

749万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    27.5時間
  • 有給休暇消化率

    73.5%
ワークライフバランスを見る

東芝インフラシステムズ株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
73.5%
平均残業時間
27.5時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
92.9%
実施日数比率

社員の副業(正社員)

副業に取り組んでいる社員
20.0%

東芝インフラシステムズ株式会社質問・相談

    • 解決済み

    東芝エネルギーシステムズ(株)、東芝インフラシステムズ(株)、東芝デバイスアンドストレージ(株)、東芝デジタルソリューションズ(株) ...

    質問日
    2021/03/03
    解決日
    2021/03/23
    回答数
    1

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